KP Yrittäjät 6-2016

KESKI-POHJANMAAN Yrittämisen ja talouselämän erikoislehti • 6/2016 Herkkuja pitkin maakuntaa ”Papin leuat olivat etenkin rippikoululaisten suosiossa ennen vanhaan ja siitä kai se on nimensäkin saanut. Asiakkaiden pyynnöstä niitä on taas saatavilla”, 4 Yrjö Häggman kertoo. Joulu näkyy myös askartelukaupassa s. 10 Konttoripisteen väki kiittää asiakkaitaan ja toivottaa Hyvää Joulua ja Rauhallista Uutta Vuotta Kädentaidot kunniaan Kalajokinen Esko Heikkinen on tuore yrittäjä, vaikka taitavalla käsityöläisellä on puukontekoharrastusta takana jo 12 40 vuotta.

MIKSIPÄ EI? LIITY SINÄKIN TÄHÄN FIKSUUN JOUKKOON! Yrittäjäjärjestön jäseneksi lähdin yrittäjäjärjestön lähestyttyä yrittäjäksi ryhtymisen jälkeen. Minulle oli jotenkin itsestään selvää, että haluan kuulua johonkin ”yhteiseen” joka yhdistää meitä yrittäjiä. Yrittäjä-järjestössä tapaa muita yrittäjiä ja saa mahdollisuuden kuulla heidän arjestaan, joka yleensä on aivan jotain muuta omaan arkeen verrattuna ja silti meitä yhdistää sama yrittäminen. Yrittäminen kun tahtoo monesti olla sitä omien asioiden keskellä painimista, niin on virkistävää kuulla, mitä muille kuuluu ja saada apua ja vinkkejä omien asioiden hoitoon. Yrittäjäjärjestöltä löytää sitten vielä oikeaa asiantuntijatietoa tarvittaessa. Mieluummin yhdessä mitä yksin, vois tiivistää. Ville-Matti Vuollet, Kalajoen Neliveto Oy Liittymällä Yrittäjien jäseneksi saat käyttöösi edunvalvonnan ja jäsenpalvelujen lisäksi myös lukuisia rahanarvoisia etuja. Todella tärkeitä ovat myös kontaktit muihin alueen yrittäjiin. Erilaiset tapahtumat ja tapaamiset tuovat kaivattua vaihtelua arjen rutiineihin. Minna Yrjänheikki, Cafe MinRose Nyt verkostoidutaan! HUOMIO! Ellet ole vielä jäsen, valmistelehan etusi – saatan soittaa sinullekin lähipäivinä! Maarit Korkala, k l Projant Oy maarit.korkala@projant.fi 040 560 6661 HALUATKO TARJOTA SISÄPIIRIN ETUJA? Sekä vanhat että uudet jäsenet voivat nyt tarjota parempia diilejä jäseneltä jäsenille. Osallistumalla pääset verkostoitumaan ja hyödyntämään muiden tarjoamia etuja. Kaikki Keski-Pohjanmaan edut julkaistaan myöhemmin lehdessä, netissä ja sähköpostin liitteenä – ilmoita siis etusi ajoissa! Ehdota etua: heidi.puikko@yrittajat.fi 2 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ

Kalajoki Alavieska KESKI-POHJANMAAN Ylivieska Luoto Pietarsaari Kannus Kokkola Reisjärvi Kaustinen Halsua PÄÄKIRJOITUS Haapajärvi Toholampi Kruunupyy Pedersöre Nivala Sievi Lestijärvi Veteli Perho Vuosi on jälleen vierähtänyt Koko vuoden talouslukujen perusteella ei ole ollut helppoa muodostaa yhtenäistä kuvaa kuluvan vuoden maailmantalouden tilasta. Hyvät ja huonot uutiset ovat vaihdelleet. Valitettavasti myös Suomen tilannekuva on ollut maailmantaloutta negatiivisempi – onneksi hienoista nousua on kuitenkin ilmassa. Tällaisina aikoina pk-yritysten odotukset lähiajan suhdannekehityksestä ovat merkittävä myönteinen valopilkku. Suomalaiset yrittäjät kannattelevat Suomen taloutta. Suomen hallituksen on kuitenkin tehtävä vielä enemmän yrittäjämyönteisiä päätöksiä. Aluehallintouudistuksen vaikutukset näkyvät vasta vuosien päästä, siksi joudumme toimimaan ripeästi saadaksemme talouden kantamaan. Tällä hetkellä työmarkkinat ja työttömyys eivät kohtaa. Se on huono asia sekä työttömäksi jäävälle että koko yhteiskunnalle. Siksi on tärkeä etsiä muita jouston elementtejä. Uusi avaus Innovaatioseteli oli erinomainen alku, mutta myös työllisyyden hoitoon tarvitaan uusia innovaatioita. Työpaikkakohtaisesti räätälöidyillä palkkaus-, työaika- ja muilla ratkaisuilla voidaan päästä osuvimmin ja nopeimmin vaikuttaviin muutoksiin. Työelämä on seuraavien vuosien aikana suurimmassa muutoksessa sitten teollistumisen. Ammatteja ja ammattirakenteita häviää sekä uusia syntyy muun muassa digitalisoitumisen, robotistumisen ja kiihtyvän kansainvälistymisen myötä. Suomi tarvitsee kipeästi kasvua hyvinvoinnin turvaamiseksi. Nykyisen hallituksen ohjelmassa on pääosin oikeita ja oikein mitoitettuja ratkaisuja kilpailukykymme palauttamiseksi Keski-Pohjanmaan Yrittäjien edustajien toiminta yhteiskunnallisten toimijoiden kanssa on ollut vuonna 2016 tiivistä ja aluehallintouudistukseen on osallistuttu. KP:n Yrittäjät on antanut julkilausumia sekä on osallistunut yrittäjyyttä edistäviin työryhmiin. Yhteistyömme kansanedustajien ja päättäjien kanssa on ollut tiivistä. Iloksemme saimme loppuvuodesta tiedon että alueen kansanedustaja Mika Lintilä nimettiin elinkeinoministeriksi. Joulu lähestyy – Muistattehan hyvät ystävät että jouluun kuuluu kiitos, muistakaa kiittää niitä ihmisiä, jotka ovat mielestänne kiitokset ansainneet! Haluan kiittää kuluneesta vuodesta kaikkia, jotka ovat osallistuneet yrittäjyyden edistämiseen, kiittää kaikkia sekä iloisista että tuloksekkaista hetkistä vuodelta 2016! Lisäksi haluan esittää nöyrän kiitoksen sekä toimistomme ammattilaisille että omille luottamusmiehillemme – sydämestä kiitos kuluneesta vuodesta! Mitä lämpimintä ja rauhallisinta Joulua sekä erityisen Onnekasta Uutta Vuotta! Tehdään tulevasta vuodesta vielä parempi! Mervi Järkkälä Keski-Pohjanmaan Yrittäjät toimitusjohtaja PUHEENJOHTAJAN PALSTA Valitako vai eikö valita – siinä pulma Valitseminen on usein niin vaikeaa, että monet haluavat jättää valinnan muille. Suomessa on perinteisesti ajateltu, että jonkun muun tehtävä on miettiä sitä, mikä olisi meille parasta. Tsaristinen, virkavaltainen meno oli vallalla meillä niin kauan, että tajuntaamme ja muistiimme on porautunut ajatus esivallasta ja alamaisesta. Se näkyy vieläkin monella tapaa lainsäädännössä ja menettelytavoissa niin, että kansalainen on alamainen, jota esivalta hallitsee ja valvoo. Tämän me olemme itse vuosikymmenet hyväksyneet. Palvelujen tuottamisessa julkinen palvelujen tuottaja on ollut itsestäänselvyys ja yksityistä toimijaa karsastetaan. Monessa muussa maassa on ihan toisin. Sote ja maakuntauudistuksen yhtenä kantavana ajatuksena on lisätä ihmisten valinnanvapautta erityisesti sosiaali- ja terveyspalveluissa. Keski-Pohjanmaan Yrittäjä -lehti Uudistus merkitsisi sitä, että yksityiset yritykset, ns. kolmas sektori ja julkinen sektori olisivat samalla viivalla palvelujen tuottamisessa eikä julkisilla palvelujen tuottajilla olisi hegemonia, kuten nykyään on pääsääntönä. Edelleen uskotaan julkisen järjestämisen ylivoimaisuuteen ja pelätään kilpailua. Sote-ajattelu elää edelleen menneessä maailmassa. Hallitus on ilmoittanut linjaavansa valinnanvapausmallia jo marraskuussa, mutta vieläkään ei ole löytynyt yhteistä kantaa asiaan. Pelättävissä on, että koko valinnanvapaus vesittyy ja jatketaan pääosin samalla mallilla kuin tähänkin asti. Saattaa olla, että valinnanvapaudeksi esitetään kosmeettista uudistusta, jolla ei asiakkaan näkökulmasta ole erityistä merkitystä. On valitettavaa, mikäli näin käy. Nyt on tuhannen taalan paikka saattaa sote-palvelutkin digiaikaan ja nostaa asia- Julkaisija: Keski-Pohjanmaan Yrittäjät ry kas ja potilas siihen keskiöön, johon hän kuuluu. Lähtökohtana tulisi olla asiakaslähtöisyys eikä pöhöttyneet rakenteet. Potilaan etu tulisi nostaa uudistusten lähtökohdaksi eikä se, millä rakenteella palvelut tuotetaan. Sopii kysyä, miksi asiakkaan ei annettaisi valita, missä hän haluaa vaivojansa tai sairauttaan hoidettavan. Miksi julkisen toimijan tulisi olla ainoa palvelujen tuottaja, varsinkaan, kun sen kustannustehokkuus ei ole riittävä. Kilpaillussa maailmassa kustannukset laskevat ja palvelun laatu ja taso paranevat. Sote-asioissa tulisi olla samat lainalaisuudet kuin muillakin sektoreilla. Mikäli asiakas on tyytymätön palveluun hän äänestää jaloillaan. Vastustajat vetoavat usein siihen, että palvelut siirtyisivät ulkomaisten suuryritysten hoidettaviksi ja, että verot silloin ohjattaisiin veroparatiiseihin. Päättä- jien tehtävä on huolehtia, että näin ei käy. Se vaatii sitä, että kotimaiset pk-yritykset saisivat merkittävän osan palveluista. Tähän on olemassa toimivia ratkaisuja. Valinnanvapauteen kuuluu omalla tavallaan sekin, miten maan keskussairaalalaitos on järjestetty. Keski-Pohjanmaan Yrittäjät on näkyvästi liputtanut Keski-Pohjanmaan keskussairaalan puolesta. Hallituksen esityksessä maassa olisi 12 ns. laajan päivystyksen sairaalaa. Keski-Pohjanmaan keskussairaala ei valitettavasti kuulu niiden joukkoon siitä huolimatta, että sairaala palvelee Keski-Pohjanmaan maakunnan lisäksi Kalajokilaaksoa ja Pietarsaaren seutua. Sairaala on kaksikielinen ja etäisyys lähialueilta sairaalaan on vain muutama kymmenen kilometriä. Vaihtoehtoinen ratkaisu veisi hoidon yli 100 kilometrin päähän. Keskussairaala-asiassakin Päätoimittaja: Mervi Järkkälä Puh. 0500 561 145 Kustantaja, toimitus ja ilmoitusmyynti: Keski-Pohjanmaan Kirjapaino Oyj Puh. 020 750 4400 lähtökohtana tulisi olla asiakaslähtöinen ajattelu, ei maakuntarajat, puolueintressit, valtapyrkimykset tai rakenteet. Asiakas ensin ja vasta sen pohjalle olisi luotava toimivat ratkaisut. Asiakkaan etu on valinnanvapauden taustalla. Näissä tunnelmissa toivotan kaikille Hyvää Joulua ja yritteliästä Uutta Vuotta! Kimmo Hanhisalo Keski-Pohjanmaan Yrittäjät hallituksen puheenjohtaja Painopaikka: Botnia Print Kokkola

Yrjö Häggman on erittäin tyytyväinen nykyiseen OIVA-järjestelmään, joka tuo elintarvikealan yritysten valvontatulokset kuluttajien tietoon. ”Kaikissa omissa toimipisteissämme, missä tarkastus on tehty, olemme saaneet parhaat arviot.” SATU KANGAS-VILJAMÄKI ”Heku” katsoo rohkeasti tulevaisuuteen Yrjö Häggman: ”Verkkokauppamme on osoittautunut toimivaksi keksinnöksi” Satu Kangas-Viljamäki Vaikka Häggman Oy täyttää pian 90-vuotta, sen toiminta on yhtä tuoreita kuin aamulla leivottu ruisleipä. Vuosi sitten Häggman päätti kokeilla ennakkoluulottomasti leivonnaisten verkkokauppaa ja nyt Haapajärvelle suunnitellaan uutta kahvilarakennusta. – Olemme aina halunneet kokeilla erilaisia ideoita. Toiset niistä ovat toimineet ja toiset eivät. Kaikista kokeiluista olemme kuitenkin oppineet paljon ja monet ajatukset ovat jääneet takataskuun hautumaan ja odottamaan sopivampaa käyttöhetkeä, Häggman Oy:n toimitusjohtaja Yrjö Häggman kertoo. Uusi kahvilarakennus rakennetaan yksinkertaisesti siitä syystä, että Haapajärven nykyinen kahvila tuli viime kesänä tiensä päähän. – 1930-luvulla rakennettu talo ei enää kestänyt Kauppakadun remonttia. Sen alapoh- 4 ■ ja putosi ja koko rakennus alkoi huojua katuremontin yhteydessä. Koska talo on museoviraston suojelema, sen vauriot piti tarkastuttaa ensin asiantuntijoilla. – Tilanne oli heidänkin arvionsa mukaan toivoton. Nyt rakennus on tarkastettu siten, että se kestää uuden kahvilan valmistumiseen saakka. Uusi liikkeemme rakennetaan samalla tyylillä ja samalle tontille kuin entinen. Leipomotilat jäävät uudisrakennuksesta huolimatta entiselleen. Kakkurallia VTT:n kanssa Jotta verkkokauppa voi toimia kunnolla, se tarvitsee koko Suomen kattavan kuljetusketjun. – Teemme yhteistyötä Kaukokiidon kanssa. Kun verkkokauppa oli suunnitteluvaiheessa, teimme VTT:n kanssa mittauksia siitä, millaisia voimia KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ tuotteeseen kohdistuu kuljetuksen aikana. Mittausten lopputuloksena kakkujen rakennetta ja pakkaustapaa muutettiin hieman, ja kuljetukset ovat sujuneet hyvin. – Toki inhimillisiä vahinkoja sattuu joskus, jos vaikka kakun tuoja kompastuu, mutta sellaisille asioille ei voi mitään. Verkkokauppa toimii myös juhlien järjestäjän ideapankkina ja katalogina. – Kuka tietää, kuinka paljon asiakkaamme tekevät valintojaan valmiiksi verkkokauppaa tutkien. Olemme ainakin toistaiseksi ainoa kahvilatuotteita netissä myyvä yritys Suomessa, joka toimittaa tilatut tuotteet kotiovelle saakka. Verkkokauppa on osoittautunut ainakin meillä toimivaksi keksinnöksi. Kahviloiden kulta-aika Kahvilakulttuuri on noussut länsimaissa uuteen kukoistuk- seen viimeisten kymmenen vuoden aikana. Kahviloista on tullut ihmisten olohuoneita, missä oleillaan pitkiäkin aikoja, tavataan ystäviä ja pidetään kokouksia. – Kahvilan tullaan nyt jo aamupuurollekin ja ilman muuta Häggman seuraa aikaansa ja tarjoaa asiakkailleen jat- kossakin sitä, mitä he haluavat. Erilaiset kahvit ovat yleistyneet kaupungeissa siinä määrin, että tavallinen suodatinkahvi on siellä nykyään jo poikkeus. – Tämä suuntaus on tulossa meillekin, vaikka ei ehkä ihan niin voimakkaana. HÄGGMAN OY • Pietarsaaresta maailmalle lähtenyt Severi Häggman perusti ensimmäisen kahvilansa Haapajärvelle vuonna 1929 • Severin jälkeen johtoon nousivat hänen poikansa Hugo ja Helge sekä tytär Inge Häggman • 1979 Inge ja Helge myivät osuutensa Hugo Häggmanille • 1983 Hugon poika Yrjö Häggman asettui yrityksen johtoon • 1985 Haapajärven leipomossa oli iso tulipalo • 1985 Nivalaan perustettiin oma toimipiste • 1989 uusi leipomo valmistui ja yritys sai Vuoden Yrittäjä-palkinnon • 2006 Haapajärvelle rakennettiin leipomon laajennus, jossa sijaitsee opetuskahvila • Tällä hetkellä yrityksellä on toimipisteet Haapajärven lisäksi Nivalassa, Haapavedellä, Lahdessa, Oulaisissa ja Ylivieskassa. Näistä kahdessa toimintaa pyörittää yrittäjä. • 2015 Häggman perusti verkkokaupan • 2017 Häggman rakentaa Haapajärvelle uuden kahvilan

Toivotamme Rauhallista Joulua ja Menestyksellistä Uutta Vuotta TuomiTurve & Kone Oy P. 010 271 3920 Haapajärven LVI-Rakentajat Oy Rajakatu 9, Haapajärvi, P. (08) 762 411 Ma–pe 7–17. la 9–13 Puistokatu 60, Haapajärvi haapajärven TYÖKALU JA KONE OY Kauppakatu 45, Haapajärvi, p. 764 100 500 kW PL-Glass Oy Konikuja 5, 85800 HAAPAJÄRVI HA APAJÄRVI Puistokatu 41, HAAPAJÄRVI, puh. 08 478 5800 haapajarvenruosteenesto.ﬁ 044 292 2296 Jokisivuntie 21, 85820 Oksava J & S Hänninen ky www.jshanninenky.ﬁ SähköRivex Kukkola Ky, Lestijärventie 1190, Halsua Puh. 0400 263 082 rivex@halsua.ﬁ IM Kauppaväylä Oy HAAPAJÄRVEN RUOSTEENESTO MAARAKENNUS Karvosentie 18, 69570 Halsua P. 040 7567 103 MERI TURKIS OY Meriläisentie 19, 69510 Halsua SEAFUR OY Meriläisentie 65, 69510 Halsua puh. 040 5704 385 Pajutie 12, 69510 Halsua puh. 0400 948 030 PARASTA PALVELUA YLI 90V. ma-pe. 8-21, la 8-18, su 12-18. HALSUA Palvelemme 69510 Halsua puh. 06-863 6043, kauppias 0400-579 107 Koneyhtymä Hotakainen Oy Halsua Autokorjaamo T.Sillanpää Ky Ilmarisentie 4, Halsua. Puh. 0400 875 293 Toivontie 7, 85900 Reisjärvi P. (08) 776 960, F. (08) 776 961 KULJETUSLIIKE PEKKA PUROLA OY Puh. 040 555 5465 Halwood Oy Alajoen Mylly ja Saha www.elega.ﬁ P. 040-5127 221 HIETALAHTI JA POJAT OY Viikatetie 14, 85800 Haapajärvi p. (08) 764 600, 0400 383 337 www.hietalahtijapojat.ﬁ Uunilanrantatie 2 B1,68100 HIMANKA P. 044 352 0888. info@tilitoimistoaka.ﬁ HOVIPELTI P.044 2800 149. Sepänmäentie 11, Himanka www.hovipelti.i Uunila Oy www.uunila.com www.niskasenmaansiirto.ﬁ Ståhlberginkatu 1 Haapajärvi p. 040 834 6682 TEIJO-TALOT OY Kettuvaara Oy www.sinikanlounaspalvelu.fi www KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ ■5

YRITTÄJÄ VAPAALLA Energiaa lenkkipolulta Maisa Järvelä Peter Lerbacka on työskennellyt parikymmentä vuotta isänsä 1990 perustamassa autoliikkeessä. Toimitusjohtajana hän on toimintaa luotsannut vuodesta 2002. Kolme Lerbackan veljestä ja kaksi vierasta työllistävä Oy Automyynti L. Lerbacka Ab edustaa tällä hetkellä Skodaa ja Hondaa. – Hyviä merkkejä tähän aikaan, myhäilee Peter Lerbacka tyytyväisenä. Yrittäjän tiiviiseen työtahtiin Peter Lerbacka hakee energiaa kuntoilusta. Enimmäkseen hän harrastaa juoksua, mutta myös kuntosalilla hän käy säännöllisesti. – Vähintään kahdesti viikossa kuntosalilla. Juoksemassa käyn vaihtelevasti, ehkä neljä viisi kertaa viikossa. Hiihtäminenkin kuuluu Lerbackan mieliharrastuksiin. Hän vain harmittelee viime talvien huonoa lumitilannetta. Lerbacka ei halua koluta kilometrin latua, vaan mielii pidemmille hiihtoretkille. – Sellainen 50-60 kilometrin hiihtoretki on paras, siitä nautin. Jäällä on mukava hiihtää, mutta sekään ei joka talvi onnistu kovin hyvin. Kaipaan kunnon talvea. Hiihtokelien puutteessa Lerbacka mieluusti laittaa juoksutossut jalkaan. Juokseminen ei ole päämäärätöntä, vaan hän tähtää pitkien matkojen kisoihin. Hän on juossut useita maratoneja ja puolimaratoneja. Takana on myös yksi kuuden tunnin rupeama Suntin varrella Kokkolan Ultra Run -tapahtumassa. Ensi keväänä tavoitteena on 12 tunnin juoksu. – Ultra Run on hieno tapahtuma. Hyvin järjestetty, huolto toimii, on paljon juoksijoita ja kannustajia. Peter Lerbackan tavoitteet eivät lopu ultrajuoksuun. Hänellä on haaveena osallistua joskus puolitriathloniin, johon kuuluu kaksi kilometriä uintia, 90 kilometriä pyöräilyä ja puolimaraton. – Osallistun, kun saan uinnin siihen malliin, etten huku kesken kisan, Peter Lerbacka nauraa. Peter Lerbacka hiihtelee Santahaassakin, vaikka mieluummin hän lähtisi sivakoimaan pidemmille laturetkille tai jäälle. MAISA JÄRVELÄ 6 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ

Toivotamme Rauhallista Joulua ja Menestyksellistä Uutta Vuotta www.oykatiab.com Mekaniikkasuunnittelu konepiirustukset mallinnus sami.lastikka@cadmek.ﬁ www.cadmek.ﬁ Puh. 06 871 362 • 0500 931 716 Rajatie 22, 69600 Kaustinen. Puh. 040 511 239 www.elementtivalmiste.com Puusepänliike Aki Erkkilä KAUSTISEN AUTOPELTI Kalajoen Teollisuuseristys Oy KIINTEISTÖHUOLTO Janne Roiko-Jokela Ky Kannuksen OK-Rakennus Oy OK Eero Pihlajaniemi, puh. 050 60497 0497 Ullavantie 5, Kaustinen, hannu.jylha@kase.ﬁ puh. 06-8611 578 gsm 0500-265 618 www.kannuksenkauppapuutarha.ﬁ Kannuksen Kello ja koru Ky Tukkitie 4, KANNUS. P. 06-870 040 KAUSTISEN KAUPPAKESKUS Oy Isännöinti ja Kiinteistöpalvelu HAUTALA KY TMI EERO YLIKOSKI Rauhallista Joulua! Tilitoimisto Marko Pottala Mäkelä & Jungell Oy Terveystie 10, 69600 Kaustinen, 06 861 1200 KP.KONEURAKOINTIA OY Finnmehl Oy www.koneurakointia.ﬁ LVI-Kaustinen Ky Lammasojantie 4, 69100 KANNUS 040-715 6049 info@kuljetuspalvelusyrjala.fi Kiittäen kuluneesta vuodesta P. 0400 366 026 Ensio Kaustinen P. 040 595 0766 ensio.kaustinen@kase.ﬁ Luomala 2, 69600 Kaustinen rauno.kaustinen@kaustinen.ﬁ puh. 0400-267 440 KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ ■7

? I T H E L Ö K N Ä TEHDÄ Botnia Print Oy Ab Lekatie 2 67800 KOKKOLA PL 45, 67101 KOKKOLA Puh. 020 750 4700 www.botniaprint.fi Ideoimme kanssasi! ƚĞǇƩć͕ŝĚĞŽŝŵŵĞ ^ŝŶƵŶƚĂƌǀŝƚƐĞĞǀĂŝŶŽƩĂĂǇŚ ĞĞƚũĂŵŽŶĞƚŵƵƵƚ ŬĂŶƐƐĂƐŝĂƐŝĂŬĂƐůĞŚĚĞƚ͕ĞƐŝƩ ƉĂŝŶŽƚƵŽƩĞĞƚ͘ Tuotamme sisällön! ƵŶŶŝƚĞůůƵŶƐŝƐćůůƂŶŬŽsŽŝŵŵĞƚƵŽƩĂĂǇŚĚĞƐƐćƐƵ ũŝĞŶũĂƚĂŝƩĂũŝĞŶĂǀƵůůĂ͘ ŬĞŶĞŝĚĞŶŬŝƌũŽŝƩĂũŝĞŶ͕ŬƵǀĂĂ Laadukas lopputuote ĞĂƐƟĞŝŬćŵĂŬƐĂ >ĞŚĚĞŶƉĂŝŶĂŵŝŶĞŶŬćǇŶŽƉ ƐƐćƉĂŝŶĞƩƵůĞŚƟŽŶ ƉĂůũŽŶ͘>ŝƐćŬƐŝŽƚŶŝĂWƌŝŶƟ ĞŬŽůŽŐŝŶĞŶǀŝĞƐƟŶǀŝĞũć͘ ĞŵŵŝŶŽƐŽŝƩĞĞƐƐĂ dƵƚƵƐƚƵƉĂŝŶŽƚĂůŽŽŵŵĞƚĂƌŬ ŬĂƵƩĂǀŽŝƚŵǇƂƐƟůĂƚĂ ǁǁǁ͘ďŽƚŶŝĂƉƌŝŶƚ͘Į͘^ŝǀƵũĞŶ ĞŶŽƩŽƉǇǇŶŶƂŶ͘ ŶćǇƚĞůĞŚƟćƚĂŝũćƩććǇŚƚĞǇĚ Toivotamme kaikille jäsenyrittäjille ja yhteistyökumppaneille Rauhallista Joulua ja Menestyksekästä Uutta Vuotta Nivala, Haapavesi, Reisjärvi, Haapajärvi, Kinnula, Viitasaari, Jyväskylä, Sievi, Ylivieska, Oulainen. www.poppankki.fi Meiltä yksilölliset kimput ystävälle rakkaalle! Keski-Pohjanmaan Yrittäjien toimisto on suljettu joulun ajan 23.12.2016 - 30.12.2016. Palvelemme jälleen normaalisti 2.1.2017 Suomen Yrittäjät palvelee Teitä tänä aikana numerossa (09) 229 221 www.yrittajat.ﬁ/keskipohjanmaa 8 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ Linja-autoasema, Kokkola Puh. 06 8312 817 www.lundellinkukka.fi Tervetuloa hyvän palvelun kukkakauppaan. • Kotiinkuljetus • Kukkavälitys

Toivotamme Rauhallista Joulua ja Menestyksellistä Uutta Vuotta KAIVINKONEURAKOINTI ARI MUURAISKANGAS Ullavantie 3, 69600 KAUSTINEN Ullavantie 6, Kaustinen P.0400 160 798, www.metallijarvela.ﬁ Kokkolan Automaalaamo Jaakko Luoto Oy Timo p. 0400 69 731. Erkki p. 040 5126 106 Puh. 0400 668 244 www.kaivari.ﬁ Konehuolto M Kippo Oy info@konehuoltokippo.ﬁ Puh. 040 5484 552 ALUSASUJEN ERIKOISLIIKE e-mail: kalviantilitoimisto@anvianet.ﬁ www.pesolanleipomo.ﬁ ISOKATU 5 KOKKOLA, PUH. 06 831 2172 Rauhallista Joulua ja Hyvää Uutta Vuotta! Oy KS Geokonsult Ab Hilpertinkuja 4 69600 Kaustinen p. 050 546 3158 Lahjaana Ky Rakennusliike Nivala Oy Gunnilsvägen 7, 68820 Ähtävä • Puh. 050 515 1215 www.warnsmetall.fi Hyvää Joulua SÄHKÖTYÖ S. POHJOLA kaikille asiakkaille ja yhteistyökumppaneille! KP-Porakaivo Pajalantie 2, Kaustinen p. 06-8611 566 Jyväskyläntie 2, Perho puh. 040-7241 967 Järvikyläntie 391, RUOTSALO • puh. (06) 835 1426 • www.jarvelanpuutarha.fi Timpuritiimi Lauri Ky Aholan Turkis Oy P. 0400 569 157 www.valkoinenpurje.com info@valkoinenpurje.com POLTTOPUUT HELPOSTI! klapitiimi.ﬁ www.siivoamme.ﬁ Puh. 040 076 1915, Kaustinen Kauppatie 1, Kaustinen. Puh. 040 7696 361 OINTI M.LAM UR A K PE E N LA O K MIIKA LAMPELA P. 040 573 4362 miikamassikka@gmail.com Maansiirto ja Kuljetus S. Puumala ★★★ ★ ★ -rakentaa Kuljetus Asplund Oy Ruotsalon Kirkkotie 476, 68320 RUOTSALO asplundoy@anvianet.fi asplundoy @anvianet.fi www.koneurakointilampela.com Dipl. Hermorataterapeutti TIINA KIVELÄ, Opistokatu 1, 68300 Kälviä puh. 040 548 1550 www.hoitolavalo.ﬁ KÄLVIÄN AUTOHUOLTO Kumpulantie 39, KÄLVIÄ. P. 0400 865 336 KORJAAMO Avoinna: ma-pe 7 - 16 www.kalvianautohuolto.com KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ ■9

Täyden palvelun kukkatalo Juh hliim imme Juhlimme ty työn y merkeissä koko vuoden. Kokkolan Heinolankaaressa Koppisentie 3 67500 Kokkola 020 757 1050 ark. 9-18 la 9-16 su 10-16 www.yrittajat.ﬁ www.lindellﬂowers.com Tulossa Kokkolassa Yrittäjän Iltakoulu 8.3.2017 Puhujann Kari Ketonen Puhujana aiheella aihee el ”Karisma ja Läsnäolo” Tarkempi ohjelma julkistetaan myöhemmin Insinööristä askartelukauppias Maisa Järvelä Sari Aho on koulutukseltaan insinööri ja työskenteli aikanaan teollisuudessa tuotekehitysinsinöörinä. Työn vastapainona hän nautti luovuudesta ja käsillä tekemisestä. – Niinpä kun työnkuvani muuttui Componentan valimotoiminnan loputtua Pietarsaaressa, oli uudessa tilanteessa oiva paikka pohtia tulevaa. Lähitulevaisuudessa häämötti myös neljäkymppiä mittarissa. Ajattelin, että jos muutosta haluan, sen aika on nyt. Mieleen tuli askarteluliikkeen perustaminen, koska sellaista ei enää Kokkolassa ollut. – Halusin palvelevan askartelukaupan, joka ei vain myy, vaan tarjoaa samalla ideoita, inspiraatiota ja neuvontaa. Perusteellinen pohdinta i l i i t s k e t a j r Nyt hu Soitellen Sari Aho ei lähtenyt sotaan. Insinööri hänessä pani pohtimaan askelta pitkään ja perusteellisesti. – Epäröimiseni kilpistyi lähimpien luottamukseen. Mieheni kannusti alusta asti, samoin vanhempani ja ystäväni. Yrittäjyyden polulle hän halusi vahvan perustan. Hän suoritti yrittäjän ammattitutkinnon. Nyt on runsaan vuoden toiminut Askarteluhuone Ihan itse. Se ei ole vain kauppa, vaan takaosasta löytyy myös pieni askartelutila. – Siitä joudun kyllä valitettavasti luopumaan, kun muutan naapuriin ja tuon käsityöliikkeen samoihin tiloihin. Isokatu oikea ratkaisu Aloittaessaan Sari Aho ei voinut kuin aavistaa, miten asiakkaat liikkuvat ja mistä syttyvät. Toista joulusesonkiaan askartelukauppiaana elävä Aho tietää nyt, että Isokatu paikkana oli oikea ratkaisu. – Tänne löydetään, täällä on helppo liikkua vaikka lastenvaunujen kanssa ja autolla pääsee lähelle. Toisaalta Isollakadulla on hyvä verkosto ja loistava yhteishenki kivijalkakauppiaiden kesken. Vaikka olen yksinyrittäjä, en ole yksinäinen. Senkin Aho nyt tietää, että joulusesonki alkaa jo alkusyksystä. Innokkaimmat alkavat askarrella joulua varten jo kesällä. – Jouluaskartelut vain kiihtyvät ihan siihen asti, kun kortit on lähetetty. Sen jälkeen rauhoittuu, mutta loppumet- oista: n n i h a t s i o v l n ha Jo ennestää -40 % 2B • 2016 /HalpaHalli 10 ■ et.ﬁ www.HHn KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ Mahtavat valikoimat pukeutumista, jalkineita ja kodintekstiiliä! Joulupaketin voi päällystää muullakin kuin varsinaisella joulupaperilla. Nauhoilla ja koristeilla siitä saa tunnelmaan sopivan.

”Edelleen muovi-, lasitai paperipilleistä tehdyt himmelit ovat suosittuja. Niitä voi koristella erikokoisilla puuhelmillä”, kertoo Sari Aho. MAISA JÄRVELÄ ” Askartelut ovat löytäneet tiensä esimerkiksi pikkujoulujen ”etkoille”. reille asti tarvikkeet paketointiin ja pöytä- ja kuusenkoristeisiin ovat kysyttyjä. Pillihimmelit joulun suosikkina Trendeistä Aholla ei pitkää kokemusta kauppiaana ole, mutta viimevuotiseen tapaan suosikkina näyttävät olevan pillihimmelit. Niihin on tarjolla sekä muovi-, lasi- että paperipillejä monissa väreissä ja kuviollisinakin. Väleihin pujotellaan esimerkiksi puuhelmiä. – Luulin varautuneeni viime vuodesta viisastuneena riittävillä pillivarastoilla. Mutta jouduinpa kuitenkin tilaamaan vielä lisää. Korttien tekijöinäkin kokkolalaiset ovat Ahon mukaan varsin ahkeria. – Ja monipuolisia! Onpa moni löytänyt uudelleen korttien tekemisen ilon, joka oli unohtunut lasten vartuttua. Iloinen Sari Aho on siitäkin, että askartelut ovat löytäneet tiensä esimerkiksi pikkujoulujen ”etkoille”. – Halutaan puuhastella yhdessä ennen juhlimaan lähtöä. Askarteluhan on tosi kivaa ajanvietettä. Asiakaskunta on askarteluliikkeessä perinteisesti nuorta. – Lapsiperheet ovat suurin asiakasryhmä. Kasvava ryhmä ovat varttuneemmat, joilla on työelämän jälkeen taas aikaa käsillä tekemiseen. Kaikkiaan kuitenkin askartelu ja käsityöt ovat trendikästä. Halutaan tehdä jotain omaa, uniikkia. Askartelu- ja käsityöliike yhteisiin tiloihin Sari Ahon tie askartelukauppiaaksi kulki suuresta innostuksesta askarteluun ja kokeilunhalusta. Käsityöliikkeen omistajaksi vei sattuma. – Menin käsityöliikkeeseen ostamaan lankoja. Katariina (Tiainen) sanoi, että osta koko kauppa. Aho myöntää ajatelleensa ensin, että mitä hulluja. – Mutta sydämessäni kuitenkin kutitteli. Kun lähipiiri kannusti ja myyjä oli niin tuttu – itse asiassa yrittäjäntaipaleeni mentori – päätin uskaltaa. Käsityöliike toimii vielä Anttilan kiinteistön alakerrassa, mutta muutto on edessä. Aho yhdistää yrityksensä saman katon alle askarteluliikkeen naapuriin. – Tuotteet tukevat toisiaan, monissa kohdin ei voi oikein rajaa vetääkään. Asiakaskuntakin on osin sama. Ehkä myös asiakkaat saavat näin uusia virikkeitä. Luovuudesta ja käsillä tekemisestähän molemmissa on kyse. KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 11 ■

Esko Heikkisen pajamyymälästä löytyy monenlaisia koriste- ja käyttöesineitä. Miehen käsityöläisharrastus lähti liikkeelle puukkojen valmistuksesta. HANNA RAUTIO ”On hienoa kuulua yrittäjiin” Pitkäaikaisesta harrastuksesta tuli viimein yritystoimintaa Hanna Rautio Kalajokinen Esko Heikkinen on tuore yrittäjä, vaikka taitavalla käsityöläisellä on puukontekoharrastusta takana jo 40 vuotta. Heikkiseltä syntyy puukkojen lisäksi koruja sekä käyttö- ja koriste-esineitä. Lasin- ja kivenhionta ja kaivertaminen ovat olennainen osa miehen osaamista. – Jatkan papan veljen käsityöläisperinnettä. Jalmari ”Jallu” Heikkinen oli aikanaan rukkimestari. Muistan 50-lu- vulla istuneeni hänen verstaallaan, mistä sain ideoita mieleeni, Esko Heikkinen kertoo. Heikkinen ehti olla 30 vuotta leipätyössä Raahen Rautaruukilla. Puukkojen tekeminen oli vastapainoa kolmi- ja viisivuorotyölle, mutta täysipäiväiseksi käsityöläisyrittäjäksi hän ei aiemmin haikaillut. Reilun kymmenen vuoden sairaseläkkeellä olon jälkeen Heikkisellä alkoi vastikään varsinainen eläke, jolloin hän päätti kokeilla siipiään yrittäjänä. – Liityin tänä syksynä yrit- Nahkainen kolikkopussukka avautuu puristamalla, eikä siinä ole muuta sulkumekanismia kuin märkänä tehdyt taitokset. 12 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ täjiin. Uskon sen tuovan toiminnalle uskottavuutta ja uusia asiakassuhteita. On hienoa kuulua yrittäjiin ja olla osa jotain kokonaisuutta. Ulkomailta mainetta Vuosikymmenten aikana Heikkinen on ehtinyt hankkia kansainvälistä mainetta messuilla ja kilpailuissa. Hänellä on kymmenen SM-mitalia puukkojen teosta, kivenhionnasta ja kaivertamisesta. Kansainväli- sessä 60 sepän kutsukilpailussa hän voitti mieleenpainuvasti vuonna 2010. – Suomessa tällaista käsin tekemistä ei vielä arvosteta, ulkomailla on eri juttu. Täällä ihastellaan ja katsellaan, mutta hinnan kysymisen jälkeen se loppuu siihen. Ihmiset eivät ymmärrä, että yhteen kaiverrustyöhön voi mennä kaksi viikkoa tai jopa kuukausi. Heikkinen ei halua siirtyä teollisempaan valmistukseen hintoja laskeakseen. Hänestä käsin valmistaminen on mie- Heikkinen kaivertaa mikroporalla mikroskooppia apunaan käyttäen yksityiskohtia puukonkahvaan. lekkäämpää. Uniikeilla esineillä on myös keräilyarvoa. Taiteellisuus syntyi tekemällä Aidon näköistä pantteria puukonkahvaan mikroporalla kaivertava Heikkinen sanoo, ettei ollut kouluaikoina koskaan lahjakas taideaineissa. – En osannut edes piirtää! Nyt olen oppinut ja piirrän kaikki kaiverrukset suoraan kappaleeseen. Kaiverrettavan hahmon kolmiulotteisuuden Heikkisen käsistä syntyy myös siroja korvakoruja.

Liikepaikka löytyi Heinolan alueelta LVI-Rahkola tuli nykyiselle paikalle 2004 – sen jälkeen kasvua tapahtunut valtavasti Maalämmön huippuvuosi Hanna Kauppinen Kun ullavalainen putkialan perheyritys osti vuonna 2004 tontin Kokkolan Heinolan alueelta, pelloilla sijaitsi vain pari muuta liikerakennusta. Tänä päivänä alue on jo lähes täynnä, ja Jyväskyläntien varrella toimii kymmeniä yrityksiä. – ABC taisi olla jo silloin, ja sitten tuo Beofood tuossa vieressä. Ostimme puusepänliike Könösen 300-neliöisen hallin ja tontin, jolle oli yhteensä tuhat neliötä rakennusoikeutta, LVI-Rahkolan toimitusjohtaja Tero Rahkola kertoo. Nyt nuo neliöt on täyteen rakennettu, ja niissä toimii myymälä, toimisto ja varasto. Yläkerta on vuokrattu toisen yrityksen toimistoksi. Naapurusto palvelee hahmottamisen on oppinut tekemällä. Heikkisen töissä vain mielikuvitus on rajana. Kaiverrustöissä hän käyttää paljon hirven- ja poronsarvia sekä mursun syöksyhampaita. Erikoisempia miehen verstaalta löytyviä materiaaleja ovat esimerkiksi meteoriitti ja dinosauruksen luu. Mitä tahansa raaka-aineita ei voi käyttää materiaalina. Kielletyistä raaka-aineista on lista, jolla on muun muassa norsun syöksyhampaat. – Hypacrosauruksen luuta ostin fossiilimessuilta Amerikasta. Messuilla myydään sellaisten dinosaurusten luita, joista on jo täydelliset luustot olemassa. Heikkinen on kehitellyt joulun alla uusia tuotteita kuten luusta valmistetut joulukuusikorvakorut ja nahkaisen kolikkopussukan. Kostutetusta nahasta taiteltu pussukka avautuu puristamalla kuin kukan terälehdet. Hän valmistaa myös paljon tuotteita asiakkaiden toiveiden mukaan. Esko Heikkinen Designin tuotteita saa tällä hetkellä vain miehen Hiekkasärkillä sijaitsevasta pajamyymälästä. Verkkokauppa on perusteilla kuten myös kotisivut. Tuotteita on kysytty muuallekin myyntiin, mutta kädentaitajan mielestä on parempi myydä erikoiset tuotteet itse. Samalla voi antaa erehtymätöntä tietoa tuotteen valmistuksesta ja materiaaleista. Myös pajaan pääsee halutessaan kurkistamaan. Parikymmentä asentajaa työllistävä isän ja pojan yritys on viihtynyt Heinolassa. – Kun ostimme tämän paikan, tuntui, että olemme liian syrjässä. Nyt ajattelemme, että olemme sopivan syrjässä. Tästä on asentajien helppo lähteä eri puolille kaupunkia, ja liikenne ei ole liian vilkasta. Hieno asia on sekin, että aivan naapurustossa sijaitsee kolme meitä palvelevaa tukkuliikettä. Läheisistä liikkeistä löytyy myös varaosat asentajien autoihin. – Homma toimii niinkin päin, että jos tähän tulee asiakas, jolle meiltä ei löydy tuotetta, voimme ohjata hänen vaikka Biltemaan, Rahkola kertoo. LVI-Rahkolan juuret ovat Ullavassa, missä sijaitsee edelleen yrityksen toinen varasto. Kokkolassa yritys toimi aluksi autotallista käsin keskikaupungilla. – Alussa meillä oli vain putkiasennusta, ja vuonna 2003 mukaan tuli sähköasennus. Joskus 2005–2006 aikoihin aloitimme asbestiurakoinnin, ja kolme vuotta sitten kylmä- ja ilmalämpöasennuksen. Vuonna 2005 LVI-Rahkolan palvelupalettiin lisättiin maalämpöasennukset. – Vuosi 2012 oli ehdottomasti kovin vuosi maalämpöpuolella, asensimme kaikkiaan 110 pumppua. Nyt se into on ehkä vähän laantunut, ja on tietenkin tullut uusia toimijoitakin alalle. Nykyään asennamme 40–60 maalämpöpumppua vuodessa. Öljyn hinnan laskeminen on myös aiheuttanut sen, että LVIRahkola on asentanut uusiin koteihin öljykattiloita. – Jotenkin sitä ihmettelee, jos miettii vaihtoehdoksi maalämpöä. Vaikka maalämpö on toki kallis investointi, nykypäivän lähes korottomilla lainoilla se maksaa itsensä äkkiä takaisin. Takaisinmaksuaikaa ei juuri ole, koska se tuottaa koko ajan, Tero Rahkola sanoo. Kaikista toimialoistaan lähes puolet LVI-Rahkolan töistä on perinteistä LVI-asennusta. Sähkö- ja asbestityöt muodostavat molemmat neljänneksen töistä. LVI-Rahkolan liikevaihto on noin kaksi miljoonaa euroa, josta noin 80 000 euron osuus tulee myymälästä. Teräksisen terävät terät Esko Heikkinen valmistaa puukkojensa terät hiiliteräksestä tai ruostumattomasta teräksestä. Koristepuukkoon tulee yhtä laadukas, huippu terävä terä kuin työpuukkoonkin. Tammi-helmikuun vaihteessa Heikkinen suuntaa sadan puukon ja kaiverrustyön kanssa Euroopan suurimmille erä- ja metsästysmessuille Saksan Dortmundiin. Ulkomailla messuilla käydessään hän tekee samalla kotikunnalleen matkailunedistämistyötä. – Joka paikkaan vien aina Kalajoki-esitteitä mukanani. Sen verran olen ylpeä kotipaikastani ja pyrin tuomaan sitä ihmisten tietoisuuteen, Heikkinen myhäilee. Tero Rahkola ja perheyrityksensä LVI-Rahkola ovat ensimmäisiä Heinolan alueelle asettuneita ﬁrmoja. CLAS-OLAV SLOTTE KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 13 ■

Kalajoella onnistuu! Jäämme joulutauolle. Liikkeemme suljettu 23.12.-1.1. Palvelemme jälleen 2.1.2017. KALAJOKI - Piirun verran parempi. Toivotamme kaikille Hyvää ja rauhallista ra uhallista joulua Yrityspalvelut Alavieskassa, Kalajoella ja Merijärvellä Kalajoen Yrityspalvelukeskuksen asiantuntijat palvelevat Alavieskan, Kalajoen ja Merijärven yrittäjiä ja yrityksen perustajia. Avustamme mm. yrityksen perustamisessa, kasvussa, kehittämisessä, kansainvälistymisessä, omistajanvaihdoksissa, yrityksen kokonaisrahoituksessa ja erilaisissa muutostilanteissa. Varaa aikasi asiantuntijalle anja.tilvis@kalajoki.fi tai puh. 044 4691 250. Kalajoen Puutuote Oy, Meinalantie 60, 85100 Kalajoki Avoinna ma-pe klo 7-17 www.kalajoenpuutuote.fi Rauhaisaa Ioulua ja lämmin kiitos kuluneesta vuodesta sekä menestyksekästä Uutta Vuotta toivottaa Topi-Keittiöt Oy, PL 46, 85101 Kalajoki, 08 469 5500, topi-keittiot.fi

Kalajoella osataan! TURNER-OVET Hyvään kotiin ja kovaan työhön VIIHTYISÄÄ SHOPPAILUA 8-TIEN VARRELLA TEOLLISUUSOVET • AUTOTALLINOVET • ULKO-OVET MEREN ÄÄRELLÄ Sijoita RAITTIIN, sijoita tulevaisuuteen! Moderni - Viihtyisä - Elämyksellinen Ostoskylä Raitti Kalajoen Hiekoille. Soita ja kysy lisää 040 826 3766 www.raitti.com Kylpylä SaniFani palvelee loppuvuoden, 19.-23.12 klo 14-21, jouluaattona 24.12. klo 9-15, joulupyhinä 25.-26.12. klo 11-19, välipäivinä 27.-31.12 klo 11-20, uuden vuoden päivänä 1.1. klo 11-19. 19.12.-1.1.ei ohjattua vesiliikuntaa, 24.12.-1.1. ei aamu-uinteja Tervetuloa rentoutumaan! han Muistat myös saat että meiltä TTEJA O K LAHJA R ntolan hotellin, ravi ston tai hoito-osa in palveluih ! Jukupolku 5, 85100 Kalajoki • p. (08) 4692 500 kalajoki@santashotels.ﬁ • kalajokiresort.ﬁ Hyvää Joulua ja Onne a vuodell e 2017!

Toivotamme Rauhallista Joulua ja Menestyksellistä Uutta Vuotta Lohtajan Tilitoimisto Oy Metsäpellontie 2, Lohtaja. P. (06) 877 125 Asennus Hartome Oy www.kuljetushuhtala.fi Lohtajan Vesihuolto Oy ROIKO Sievin Laatta Asennus Oy Aholanperäntie 40, 85320 Markkula reino.petajisto@sievinlaatta-asennus.fi 044 516 6442/Reino Petäjistö Jussinmäentie 1 B, Sievi. Puh. 040 7618 953 www.kimppakoti.ﬁ www.scanﬁl.com Yritystie 6 85410 SIEVI Puh. (08) 488 2111 www.automaalaamoorjala.ﬁ PUTKIMIES Laatoitukset - Vesieristykset TILITOIMISTO SORVOJA KY Viirretie 100, 68240 Alaviirre P. (06) 876 544 Tuomo 040 510 5212 – Samuli 050 534 4244 *OREDO &RQWUDFW0DQXIDFWXUHU DQG 6\VWHPV6XSSOLHU Dewisa TA SKUN OSUU dewisa.net KATTOREMONTIT AMMATTITAIDOLLA! Traktoriurakointia HANNU PALOLA Fabianintie 1, LOHTAJA. P. 0400 269 992 Soita! P. 0400-281 427 • www.muholaoy.ﬁ Sievin Auto- ja Konekorjaamo Kirkkotie 16, 85410 Sievi Puh. (08) 480 440 konekorjaamo@suomi24.ﬁ NOSTAA, KUROTTAA, KULJETTAA, VARASTOI SK-INFRA OY Janne Suomala, p. 044 537 4496 Ammattitaidolla Reisjärveltä NUOHOUSPALVELU KOKKONIEMI P. 040 7011 932 JOHDONMUKAISTA TYÖTÄ P. 050 4093549, 040 4198411 • posti@jokilaaksonsahko.ﬁ • www.jokilaaksonsahko.ﬁ Liikenne Korkia-aho Ky puh. 08-485 118 Tarjoamme käyttöönne: Bussit 25+1 ja 45+1 sekä 55+1 ja 8+1 -paikkaiset MAAURAKOINTI HUHTALA & KIVINIEMI Timo 0400 895 367 Petrus 040 506 6023 Jussin Venetuotanto Oy www.kaunotarveneet.com 16 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ Keramiikkaa ja -kenkiä Sievin Savi SHOP Kantolantie 8, Sievi. Puh. (08) 480 310 www.sievishop.ﬁ www.ojalagroup.com Lvi-Asennus RISTO UUTELA p. 0400 689 697, Niementie 19, 85340 Sievi sp. risto.uutela@kotinet.com

Änäkkälän Teräs Oy panostaa työhyvinvointiin Jari Änäkkälä ja Heikki Pelo: ”Työntekijöistä on pakko pitää hyvää huolta, sillä ilman heitä me emme pärjää” Satu Kangas Viljamäki Änäkkälän Teräs Oy:ssä ei kuvia kumarrella. Yrittäjät ovat samalla viivalla työntekijöidensä kanssa, mikä näkyy muuan muassa työyhteisön päivittäisissä yhteisruokailuissa ja -jumpissa joka perjantai. – Kaikenlaisesta patsastelusta tulee itselle vain huono olo. Eihän tämä toimisi, ellei meillä olisi näin hyviä ja luotettavia työntekijöitä, toimitusjohtajan titteliä kantava Jari Änäkkälä kertoo. Yrityksen toinen omistaja, Änäkkälän lanko ja hallituksen puheenjohtaja Heikki Pelo kertoo olevansa hallin puolella perushommissa niin paljon kuin toimistolta suinkin ehtii. Änäkkälä vastaa yrityksen tarjouslaskennasta ja tilauksista, Pelo suunnittelusta ja työnjohdosta. Tarvittaessa toinen paikkaa toistaan. – Asennuksille me lähdemme siinä missä kaikki muutkin. Se tuo mukavaa vaihtelua tietokoneen tuijotteluun. Perheyrityksessä asiat puhutaan suoraan Änäkkälän Teräs Oy valmistaa kantavia teräsrakenteita, kuten kaiteita ja katoksia pääasiassa julkisiin rakennuksiin ja kerrostaloihin. – Työllistämme itsemme lisäksi kahdeksan henkeä. Myös vaimomme ovat yrityksessä töissä. Työskentelemme ainakin toistaiseksi yhdessä vuorossa, ja työpäivämme alkavat kuudelta aamulla. Kun saman katon alla työskentelee sisko ja veli puolisoineen, asiat puhutaan välillä isostikin ”halki, poikki ja pinoon”. – Vietämme yllättävän paljon aikaa yhdessä myös vapaaajalla. Vuosien varrella olem- me oppineet, ettei ihan joka asiasta tarvitse riidellä, mutta tarvittaessa asiat voidaan sanoa suoraan, Änäkkälä kertoo. Yksilöllisiä ratkaisuja perheen hyväksi Kun toinen puoli työntekijöistä työskentelee tehtaalla, toinen puoli kulkee ympäri Suomea asennusmatkoilla. – Reissujen vuoksi viikkotyötuntimme nousevat kaikilla nopeasti noin 50 tuntiin viikossa. Vaikka tasaamme sitä pitämällä joka toisen perjantain vapaana, ylityötunteja kertyy varastoon niin paljon, että suljemme ovemme joulun aikaan aina noin kolmeksi viikoksi. Perjantaivapaa antaa työntekijöille enemmän aikaa olla perheensä kanssa ja hoitaa asioitaan. Pitkä joululoma puolestaan toimii kaikilla hyvänä palautuslomana rankan syksyn jälkeen. – Syksyt ovat meillä aina hyvin kiireisiä, kun työtä on paljon. Isolla osalla väestä, kuten meillä itsellämmekin on pienet lapset kotona. Uskon, että meistä jokainen haluaa viettää aikaa rauhassa perheensä kanssa, Änäkkälä kertoo. Nyt on hyvä Änäkkälän Teräs on saanut toimintansa isoimmat kehityskohteet valmiiksi, eikä yrityksen lähitulevaisuudessa näy suuria muutoksia suuntaan tai toiseen. – Tilat riittävät meille tällä hetkellä hyvin. Olemme panostaneet viime vuodet todella paljon tuotannonsuunnitteluun ja nyt se on hyvä. Ainoastaan 3D-ohjelma meiltä puuttuu, mutta se menisi sitten jo käytännön tarpeen yli, Pelo kertoo. Jari Änäkkälä ja Heikki Pelo viihtyvät parhaiten hallin puolella töissä. SATU KANGAS-VILJAMÄKI Hyvin toteutettu sukupolvenvaihdos vie aikansa Jari Änäkkälän ja Heikki Pelon virallinen yrittäjyys alkoi 8.4.2015, kun Änäkkälän isä, Tapio Änäkkälä jäi yrityksestään eläkkeelle ja yrityksen seitsemän vuotta kestänyt sukupolvenvaihdos oli ohi. – Vuonna 2008 yritys muutettiin toiminimestä osakeyhtiöksi ja me tulimme yritykseen osakkaiksi. Isällä oli kuitenkin viimeinen sana asioista aivan vii- meiseen asti, Jari Änäkkälä kertoo. Todellisuudessa prosessi alkoi jo paljon aikaisemmin, kun Jari oli alle 20-vuotias ja hänen isänsä piti päättää, rakennetaanko yritykselle oma halli vai ei. – Hän kysyi minulta, jäänkö jatkamaan hänen työtään, sillä ilman jatkajaa hallia ei olisi kannattanut rakentaa. Minä vastasin ”kyllä” ja sillä tiellä ollaan. Nyt, kun katson asiaa taaksepäin, olin ihan lapsi vielä päätöstä tehdessäni. Minulle yrittäjyys on kuitenkin täysin luonnollista, sillä minä en muusta tiedä. Sukupolvenvaihdoksen yhteydessä yrityksen nimi vaihtui Valmistus- ja asennuspalvelu Änäkkälästä Änäkkälän Teräs Oy:ksi. KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 17 ■

Kultaseppä Laura Nissi on ollut yrittäjänä yli kuusi vuotta. MARIA STORE Viisi vinkkiä yrittäjyyttä pohtivalle Maria Store Kultaseppä Laura Nissille oli selvää, että yrittäjyys olisi edessä hänen valmistuttuaan. – Koulussa tehtiin selväksi, että jos tätä työtä haluaa tehdä mielekkäästi, eli luomalla uniikkeja koruja, on yrittäjyys ainoa vaihtoehto. Vuosi valmistumisensa jälkeen Nissi perusti yrityksen ja sillä tiellä ollaan. – Homma eteni yllättävänkin nopeasti. En epäröinyt, vaan lähdin suden suuhun. Yrittäjäksi lähtemistä helpotti se, että minulla oli tukiverkko. Tukena oli läheisiä ja lisäksi liityin heti naisyrittäjiin sekä yrittäjäjärjestöön. Nissi kertoi luovasta yrittämisestä ja verkostoitumisen merkityksestä Minusta mikro? -tapahtumassa Tullipakkahuoneella. Tässä hän jakaa vinkkejä yrittäjyyttä pohtiville. 1 Usko omaan ideaan – Omaan ideaan täytyy uskoa ja sitä täytyy rakastaa. Jos ei siihen itse usko, ei usko kukaan muukaan. Yrittäjyys on vuoristorataa, haasteita riittää. Kun uskoo omaan ideaan, on vaikeinakin hetkinä helpompi ajatella, että kyllä tämä tästä luonnistuu. 2 Ota realiteetit huomioon – Vaikka liikeidea voi olla korkealentoinenkin, täytyy sen olla kannattava. Yrityksellähän on tarkoitus elättää itsensä. Itse sain apua Firmaxista. Siellä sain keskustella rahoitukseen liittyvistä asioista. Opiskelin myös yrittäjän ammattitutkinnon, siitä oli paljon apua. 3 Tiedosta omat voimavarat – Mikroyrittäjät ovat usein yrityksensä ainoita työntekijöitä ja siksi kannattaa miettiä tarkkaan mihin aikaansa käyttää. Kannattaa jättää aikaan työn teolle ja yrityksen kasvattamiselle ja ulkoistaa sellaisia asioita, joita ei pysty, jaksa tai ehdi tehdä. Minua huoletti alussa veroasiat, mutta kysyin mieltä as- karruttaviin asioihin neuvoa asiantuntijoilta. Moni voi ajatella, että säästää tekemällä itse, mutta näin ei ole, jos painii tuntikausia kirjanpidon kanssa. Muilta yrittäjiltä voi kysyä neuvoja. Alueella on paljon mikroyrittäjiä, jotka ovat tällä hetkellä tai ovat aiemmin olleet samassa tilanteessa. Heidän seuraansa kannattaa hakeutua, siten saa vertaistukea. 4 Tee työsi hyvin – Tämän pitäisi olla itsestäänselvyys yrittäjälle. Työ täytyy tehdä hyvin ja asiakas ensimmäisenä mielessä. Asiakkaat ovat ne, jotka pitävät yri- tyksen hengissä. Heihin täytyy suhtautua kunnioittavasti. Itse pyrin perehtymään täydellä sydämellä aina jokaiseen ongelmaan, jonka asiakas eteeni tuo, oli se sitten miten pieni tahansa. 5 Virheistä oppii – Yritysuran alussa tulee tehtyä virheitä, mutta niistä oppii. Oppirahoja on kieltämättä maksettu omalla kohdalla monessakin asiassa, mutta hiljalleen oppii miten asiat kannattaa tehdä. Jos virhe tapahtuu, se että myöntää virheensä ja korjaa kömmähdyksen kunnialla jättää hyvän mielen kaikille osapuolille. Se voi poikia paljonkin hyvää. Työajan pidennys – milloin ja miten? Kilpailukykysopimuksessa on sovittu vuosittaisen työajan pidentämisestä 24 tunnilla ansiotasoa muuttamatta. Asiasta on myös liikkeellä virheellisiä käsityksiä. Kilpailukykysopimus ei vaikuta työaikalain sisältöön, vaan työaikaa pidennetään alakohtaisin työehtosopimuksin. Yleissitovien työehtosopimusten piirissä olevissa yrityksissä työaika pitenee sovellettavan työehtosopimuksen määräysten mukaisesti. Työajan pidentäminen on toteutettu työehto- 18 ■ sopimuksissa eri tavoin. Osa liitoista jäi kilpailukykysopimuksen ulkopuolelle, joten kaikissa työehtosopimuksissa ei ole työajan pidentämistä koskevia määräyksiä. Näin on esimerkiksi elintarvikealalla, rakennusalalla ja kuljetusaloilla. Monella alalla ylemmille toimihenkilöille ei ole työehtosopimusta, eikä siten määräyksiä työajan pidentämisestä. Tällaisessa tilanteessa työajan pidentäminen edellyttää asiasta sopimisista yksilöllises- KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ ti työntekijöiden kanssa. Näin voidaan menetellä myös silloin, jos työnantajan toimialalla ei ole yleissitovaa työehtosopimusta. Useissa työehtosopimuksissa työajan pidentäminen toteutetaan ensisijaisesti paikallisesti sopien. Paikallinen sopimus voidaan tehdä myös järjestäytymättömässä yrityksessä. Tällaisia yrityksiä on Suomen noin 90 000 työnantajayrityksestä noin 50 000. Toisenlainen ratkaisu on omaksuttu esimerkiksi kaupan alalla ja matkailu- ja ravintolaalalla. Niiden työehtosopimuksissa työaikaa pidennetään uudenlaisella vuosivapaajärjestelmällä. Tätä sovelletaan yleissitovuuden perusteella kaikissa näillä aloilla toimivissa yrityksissä. Jos sovellettava työehtosopimus sen mahdollistaa, paikallinen sopiminen on hyvä tapa toteuttaa työajan pidentyminen. Helppo tapa on esimerkiksi muuttaa työajan tasaamisvapaita (pekkaspäivät) työpäiviksi. Työehtosopimuksissa on yleensä asetettu määräaika paikallisen sopimuksen tekemiselle. Koska työajan pidentäminen koskee vuosittaista työaikaa, määräajan tarkoituksena on varmistaa, että paikallinen sopimus tehdään riittävän aikaisin ennen uuden vuoden alkua. Työehtosopimuksen määräaika on kuitenkin suositus, joten paikallinen sopimus voidaan tehdä myös määräajan jälkeen.

Hyvää Joulua & Menestyksekästä Uutta Vuotta! Varmistetaan joulurauha Suomen Yrittäjien puheenjohtaja Jyrki Mäkynen. CLAS-OLAV SLOTTE Sote avaa tilaa yksityisille yrityksille Canorama palvelee 38 asiantunjan voimin Keski-Pohjanmaan alueen yrityksiä. Kun edonhallinta ja toimistotekniikka pelaa, yrityksessäsi voidaan keskiyä olennaiseen - joulunvieoon. www.canorama.fi Suomen Yrittäjien puheenjohtaja Jyrki Mäkynen Kannuksen Yrittäjien 70-vuotisjuhlassa Marja-Leena Mattila Suomen Yrittäjien puheenjohtaja Jyrki Mäkynen pitää sote-uudistusta suurena mahdollisuutena. – Kun tämä uudistus toteutetaan hyvin, se voi avata lisää tilaa yksityiselle yritystoiminnalle, totesi Mäkynen Kannuksen Yrittäjien 70-vuotisjuhlassa lauantaina. Tällä hetkellä vain reilut kymmenen prosenttia sotepalveluista tuotetaan yksityisin voimin. – Osuus voisi ja sen pitäisi olla moninkertainen. Siksi pienten yritysten mukana olon mahdollisuuksien varmistaminen ja aidon asiakkaiden valinnanvapauden toteutuminen ovat keskeisimpiä elementtejä, että sote-uudistukselle asetettujen tavoitteiden saavuttaminen on mahdollista. Lähiviikot ovat tältä osin kriittisiä, kun hallitus tekee lopullisia ratkaisuja soteuudistuksen yksityiskohdista. On todella syytä toivoa rohkeutta ja viisautta, että oikeita päätöksiä syntyy. Suomen Yrittäjien puheenjohtaja Jyrki Mäkynen patistaa kuntia toimimaan. Hänen mukaansa pitää vaikuttaa siihen, että kunta- ja kuntayh- tymätasolla tehdään ratkaisuja, joilla varmistetaan paikallisten sote-alan yritysten säilyminen ja uusien syntyminen. – Ilman näitä ei ole toimivia markkinoita, riittävää tarjontaa ja kilpailua aidon valinnanvapauden toteutumiselle, kun uusi järjestelmä vuoden 2019 alusta on toiminnassa. Se yksi toimivimmista välineistä tämän tavoitteen saavuttamiseksi on palvelusetelin nopea laajentaminen kaikessa mahdollisessa. Mäkysen mukaan yrittäjien merkitys ymmärretään hyvin myös Kannuksessa. – Viime keväisen elinkeinopoliittisen mittaristokyselyn mukaan asiat ovat samalla tasolla kuin Keski-Pohjanmaalla ja valtakunnallisesti keskimäärin. Myönteisimmät arvosanat kaupunki saa kuntapalveluista ja infrastruktuurista sekä koulutuksesta ja osaamisesta. Kriittisimmät arviot koskevat kaupungin hankintoja ja päätöksenteon yrityslähtöisyyttä. Huomattava on, että nämä kriittisimmät arviot ovat juuri niitä elinkeinopolitiikan osa-alueita, joita yrittäjät pitävät keskeisimpinä. Kehitettävää siis riittää vielä Kannuksessakin. Innostuksesta menestykseen Meillä on vahva toimialaosaaminen ja kokemus pitkäjänteisestä yhteistyöstä perhe- ja kasvuyritysten kanssa. Kuuntelemme, sparraamme ja avaamme uusia näkökulmia. • • • • • Tilintarkastus Vero- ja lakipalvelut Yrityskaupat Sukupolvenvaihdokset Taloushallinnon konsultointi Ota yhteyttä: Minna Herlevi, KHT P: 020 760 3317 &NJOOBIFSMFWJ!LQNHě Rantakatu 10, 2. krs 67100 Kokkola LQNHě KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 19 ■

Toivotamme Rauhallista Joulua ja Menestyksellistä Uutta Vuotta TOIVOTTAA RAUHALLISTA JOULUA JA HYVÄÄ UUTTA VUOTTA Jussintie 5-7, 85410 SIEVI LA-SISUSTUS p. (06) 885 412 sales@tehoﬁlter.ﬁ www.tehoﬁlter.ﬁ Puh. 020 764 1610 Fax. 020 764 1611 Hyvä joulu on lähellä. WWW.SIEVITALO.FI K-MARKET LAMPINTORI Ullavantie 11, 69300 Toholampi puh. 06 885 660 Konepalvelu Luoma Ky 050 586 4249/Juho 050 327 7242/Tapio M-Market JiiPeen Valinta 0400-878 667 Toholampi Toimimme Keski-Pohjanmaan alueella. Rauhallista Joulua & Rauhall Poikkitie 19, 69410 Sykäräinen puh. 06-8623 003 TOHOLAMMIN KEHITYS OY TUIJAN FI UPESU LUOMAN KORJAAMO KY SORKKAHOITO- JA LOMITUSPALVELU - Yritysneuvonta - Toimitilapalvelut Puh. 040 1505 301 • www.toholamminkehitys.ﬁ TOHOLAMPI Puh. 0400 265 992 IDEAALISTA VUOTTA 2017 Harjutie 1, Toholampi, p. 045 111 7034 www.tuijanﬁxupesu.com T. KOIVUMÄKI KIRKKOPUISTONTIE 13 68370 ULLAVA PUH. 040 589 8502 RITJAN KEIDAS Tmi Taija Korpela puh. 044 998 1840 Ullavantie 1, 69300 Toholampi PTR-KULJETUS OY ULLAVA Pekka Rahkonen 0500 137713 puh. 0400 583 750 egumasteroy@gmail.com velj. NISULA oy Puh. 0400 768 323, Kannustie 140, 69300 TOHOLAMPI Honkalan Paja Kaustisentie 545 68380 Yli-Ullava puh 0400 182 171 KESKI-POHJANMAAN ALKUVUODEN 2017 TAPAHTUMAT 24.01. 25.01. 26.01. 29.–31.01. xx.02. 20 ■ Elinvoimainen Ylivieska Kuntavaalistartti, Kokkola KPY Hallitus, Kokkola PJ-risteily Hki-Tukholma-Hki Elinvoimainen Kokkola KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 15.02. xx.03. xx.03. 08.03. xx.xx. Hankintojen Meeting Point, Kokkola Elinvoimainen Reisjärvi Elinvoimainen Veteli Yrittäjän iltakoulu / POMO II, Kokkola Vaikuttajatapaaminen – elinkeinoministeri Lintilä

Nuoret yrittäjät markkinoinnin kimpussa Keski-Pohjanmaan Nuoret Yrittäjät järjesti marraskuussa Markkinointi haltuun -illan Kokkolassa. Paikalle oli päässyt parisenkymmentä aktiivista osallistujaa. Tilaisuudessa keskusteltiin avoimesti yrittäjyydestä ja siihen liittyvistä asioista. Illan tuotoksena moni sai konkreettista vietävää eteenpäin, kun yrityksille tehtiin työpajoissa oma markkinointisuunnitelma vuodelle 2017. Kokkolan Yrittäjien sihteeri Juha-Matti Anttila ja Nuorten Yrittäjien vetäjä Marika Hollström kertoivat yrittäjäjärjestöstä ja toivottivat osallistujat tervetulleeksi tilaisuuteen. Paapii Desingin Anniina Isokangas kertoi alkuun oman yrittäjätarinansa. Jonna Kurikkala Kurikkalan Kaiverruksesta ja Eva-Leena Huhtala Voimanyy y liekistä olivat tyytyväisiä markkinointi-illan antiin. Nuo Nuorten Yri Yrittäjien akt aktiivi SiniMa Niku Maari ol yhtenä oli oh ohjaamassa markkinointisuunn nitelman n t tekoa. Teksti: Joni Mäki-Petäjä Kuvat: Anu Salo Editos Oy:n Leena Simojoki tekemässä yhteistyötä Keski-Pohjan Yrityspalvelu Oy:n Tiina Kivirannan ja 3D Buildingin Jyri Olkkolan kanssa. Pohjanmaan Erikoislistat Oy:n Jesse Rannankari, Lillhonga Oy:n Petter Lillhonga ja Oy Kustacar Kokkola AB:n Mikael Prest suunnittelun pyörteissä. KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 21 ■

Kukkakaupan remontin toteuttivat yrittäjäpariskunta Pekka ja Eija Hanhineva ja heidän työntekijänsä Anne Sipi ja Sanna Haikara omin voimin. Uudet seinähyllyt ovat amaryllissipulien kuljetuslaatikoita, jotka maalattiin valkoisiksi. Kukkakauppa komistui jouluun Hanhinevan puutarhan myymäläremontin keskeltä kuoriutui vanhan pihasaunan seinä Kaisa Suomala Kukkakaupoissa joulukukkia pursuava adventtiaika on yksi vuoden kiireisimmistä sesongeista. Ennen sitä oli hyvää aikaa valmistautua joulun markkinoihin. Eija ja Pekka Hanhinevan Hanhinevan puutarha on hyödyntänyt verkkaista myyntiaikaa avaamalla myymälän ovet aivan uudennäköisiin tiloihin. Seinät ovat vaaleat ja uuden led-valaistuksen ansiosta kukkakauppa on niin valoisa, että vaikka yhdeltä seinältä on laitettu yksi ikkuna umpeen, joku asiakas on luullut sinne tulleen lisää ikkunoita. Kaikki pinnat klinkkerilattiaa lukuunottamatta on levytetty, tapetoitu, maalattu tai laatoitettu. Yksi seinä sen sijaan on kuorittu näkyville levytyksen alta ja se on saanut siihen jäädä. Kyseessä on pala säilyttämisen arvoista historiaa. – Tämä on vanha pihasaunan seinä. Tämän ympärille tämä kaikki on rakennettu, Eija Hanhineva kertoo. Pekan veli tunnisti seinän ikkunoineen heti, kun tuli remontoituihin tiloihin. – Veli kävi tässä ja kysyi, muistanko mikä kukka kasvoi saunan ikkunan alla. Vastasin että en minä muista siinä ikinä olleen mitään muuta kuin klinkkerilattiaa, mutta tuoksuvatukka siinä on kuulemma ollut, Pekka Hanhineva sanoo. Rakentaja oli ”vaari” eli Pekan isä 22 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ Pentti Hanhineva, puutarhan perustaja. Pentti oli kivinavettoja työkseen ahkeroinut muurari, joka iän karttuessa alkoi miettiä fyysisesti kevyempää leipäpuuta. Yksi tuttava ehdotti kasvihuoneen rakentamista, ja se oli kauppapuutarhan alku. Ensi vuonna aloituksesta tulee 60 vuotta. Ensin viljelyssä oli tomaatti jonka rinnalle ja sittemmin tilalle tulivat myöhemmin kukat. Laajennusten jälkeen kasvihuone kasvoi kiinni pihasaunaan, joka puolestaan laajennettiin myymäläksi. Liljat vaihtuvat joulutähtiin Kukkakaupasta ei ole remontin jälkeen enää läpikulkua kasvihuoneeseen. Eija Hanhinevan mielestä tämä on kätevää, sillä silloin myymälän puoli on helpompi pitää siistinä. – Mukavaa, kun on saatu systeemiä kehitettyä niin, että on saatu läpikulku minimoitua, hän sanoo. Remontin jälkeen enimmäkseen suljettuna olevan oven ikkuna antaa näkymän lähimpänä olevaan kasvihuoneeseen. Siellä on haastatteluhetkellä viimeinen erä sipulista kasvatettuja valkoliljoja. Kun ne korjataan myyntiin, tulee tila joulutähdille. – Joulutähdet tulevat valmiina joulukuun alussa, Eija Hanhineva kertoo. Taaempana oleva iso kasvihuone on nyt talvilevossa. Se on kesäkukkasesongin jälkeen siivottu huolellisesti, mutta lepokausi kestää vain muutaman kuukauden. – Viikolla kahdeksan alkavat taas kesäkukkahommat, Eija kertoo. Viimeiset liljat ovat puolestaan tulleet taloon sipuleina keväällä, ja niitä on istutettu ruukkuihin kerran viikossa huhtikuun puolivälistä lähtien, kunnes kaikki 8000 sipulia on kukiksi asti kasvatettu. Ensimmäiset kerättiin heinäkuussa. ”Pitää tarjota kaikkea” Remontin jälkeen kaupassa on enemmän tilaa panna esiin myös lahjatavaraa. Sen osuutta valikoimasta on lisätty asiakkailta tulleen palautteen perusteella, sillä muuten Himangalla tarjonta oli vähentynyt. Liikkeen valikoimaan on tullut muutakin uutta. Hautauspalvelua on tarjottu jo ennestään, mutta nyt sen rinnalle on otettu hautakiviedustus. Sen Hanhinevat ”perivät” eläkkeelle jääneeltä Himangan suntiolta Paavo Tiinaselta. – Tuntui luontevalta ottaa hautakivet mukaan, sillä se täydentää hautauspalvelua, Eija Hanhineva sanoo. Monipuolisuus on pienessä pitäjässä toimivalle yritykselle elinehto. – Vain yhteen asiaan keskittyminen ei toimi pienellä paikkakunnalla. Pekkakin tekee talonmiehen töitä ja aura- Lepohetki. Pätkylä-kissa on löytänyt paikkansa kunnostetun vanhan pöydän alahyllyltä. Hanhinevojen kolme kissaa tekevät hyvää työtä kasvihuoneella pitämällä hiiret loitolla. ushommia lähiympäristössä ja on rakentanut yhdet terassilaatatkin. Olen aina sanonut, että kaikkea voi kysyä, Eija Hanhineva sanoo.

UUDET JÄSENET Keski-Pohjanmaan Yrittäjät ry:n jäseneksi on liittynyt 80 yritystä edellisen Yrittäjä-lehden ilmestymisen jälkeen. TERVETULOA! Alavieskan Yrittäjät ry Vääräkosken Kone Avoin Yhtiö Haapajärven Yrittäjät ry Keski-Pohjanmaan Yrittäjät luovutti paikallisyhdistyksille tablettitietokoneet POMO III -koulutuksen yhteydessä mediasalissa. Laaksojen Ilmastointityö Ay Tmi j.p ruhala Sähkövelho Harri Finnilä Luottamusmiehet koulutuksessa mediatalossa Himangan Yrittäjät ry Keski-Pohjanmaan Yrittäjät järjesti luottamusmiesten pikkujoulun Keski-Pohjanmaan Kirjapainon mediasalissa. Tilaisuus oli samalla osa POMO III -koulutusta. Keski-Pohjanmaan Yrittäjien puheenjohtaja Kimmo Hanhisalo toivotti yrittäjät tervetulleeksi. Alavieskan Yrittäjien puheenjohtaja Jarmo Nahkala palkittiin vuoden aktiivisimpana osallistujana. Keskipohjanmaa-lehden päätoimittaja Kauko Palola kertoi alkuun, miten ylittää maakuntalehden uutiskynnyksen. Mainostoimisto Creamedian edustaja Petteri Saari käytti myös puheenvuoron. Kosila Digimedian eLiiketoiminnan konsultti Marko Suomela antoi vinkkejä yritysten verkkokaupan kehittämiseen. Elisa Oyj:n Annika Koskela kertoi digitalisaatiosta yrityksen arjessa. Keski-Pohjanmaan Yrittäjien toimitusjohtaja Mervi Järkkälä valotti yrittäjäjärjestön tulevaa vuotta 2017. Lisäksi paikallisyhdistyksille jaettiin tilaisuudessa tablettitietokoneet. Kalajoen Lokkilinna Oy / Hotelli-ravintola Lokkilinna Design Esko Heikkinen Rakennus V.Siironen Oy 1121 Riikka Salmela oy Kotileivonnaiskahvila Tuulahdus Kalajoen teollisuusputkiasennus oy Maalausliike J. Keski-Korpi Oy Kontioforest Oy Stone & Fish Coaching SFC OY Jack-Steel Oy Kirpputori Etappi VUODEN YRITTÄJÄ 2016 Kokkolan Yrittäjät. Keski-Pohjanmaan Konttoripiste Oy Vuoden nuori Yrittäjä. Kuljetusliike Thoden Oy Perhon Yrittäjät. Kuljetus J. Möttönen Oy Haapajärven Yrittäjät. PLG- Haapajärvi Oy Kälviän Yrittäjät. MP Cargo Oy Reisjärven Yrittäjät. Tiliporras Oy, Risto Kallela Lestijärven Yrittäjät. Tarja Kangasvieri Kalajoen Yrittäjät. Expert Kalajoen Kodinkone Oy Lohtajan Yrittäjät. Jätehuolto Niemelä Oy Toholammin Yrittäjät. Hoivakoti Mirjamitupa Kannuksen Yrittäjät. M. Uusitalo Oy Nivalan Yrittäjät. Mty Niemimäki Kimmo ja Vesa Ullavan Yrittäjät. Taksi Ari Kortetmaa Pedersören Yrittäjät. Fresh Servant Ylivieskan Yrittäjät. Camtronic Oy Vetelin Yrittäjät. K. Leivon Leipomo Oy Halsuan Yrittäjät. Maatalouskauppa Iso-karhu TMI AROKATTI FINLAND Tilitoimisto Hietasaari & Co Tmi Jonna Kurikkala Kokkolan Autoﬁksaus Oy T:mi Nuohouspalvelu H. Aalto Tuikkula Oy Kronoby Företagare rf Restaurang Marinas Öppet Bolag PMJ Service Kälviän Yrittäjät ry Raksa-Jaakko Kalajoen Yrittäjät ry Kannuksen Yrittäjät ry Pintaremontti M. Sämpi Tuoran Tupa Kannusauto Miku Siljander Avoin Yhtiö Autokorjaamo Nikor Oy Kokkolan Yrittäjät ry OMA Hoivapalvelu Oy Grami Forest Oy Kone-Cocco Machine Ab Särmä Communications Oy Oy Intrading Ab / Akustiikkapalvelut Kukka ja Hautauspalvelu Lindfelt ltd Hepeva Oy Keski-Pohjanmaan Työterveyshuolto ry Plandea Oy J.A.O. Huopana Oy Eläinhoitola Kotipesä ry Satanolla Oy Tmi Kristiina Teerikangas Awita Partners Oy KIP Service Oy J. Luokkala Oy Fouga Taloushallinto Oy ALMA Consulting Oy Rakennus- ja metallityö Timo Kuoppala Liikenneopetus Simox Oy Oy Kokko-Bus AB Biskophides Mijora/Tahmatassu Lohtajan Yrittäjät ry T:mi J.Yli-Hukka/ Jokikylän kone Nivalan Yrittäjät ry Tmi Markus Raappana Kuvauspalvelu Virtanen Pedersöre Företagare rf Pedersören Yrittäjät ry Pohjanmaan Erikoispalvelut OY Nummelins Kyl & Värme Service Ab J Käldman Kb Oy PorausÄssät BorrEsset Ab Pietarsaaren Seudun Yrittäjät ry Suomen Ratahuolto Oy Ibiworks Ab Oy Reisjärven Yrittäjät ry Myllylän Puu Oy Aho Tuomas Antti Sakari Hius- Ja Kauneushoitola Hetki Oy Piia Haikola Sievin Yrittäjät ry Jokilaaksojen Werkonrakennus Oy Toholammin Yrittäjät ry Aspenhill Design Oy Ryhmis Sykrylä Ullavan Yrittäjät ry Kiive Tmi Ullavan Huolto Oy Ylivieskan Yrittäjät ry Sikabaarin Lihatuote Oy MH Messinki Oy Marhi Oy Rantala Agency T.mi Saari Miia Valokuvaamo Studio Raija T:mi Sinkkonen Youhaa Oy POP Pankki Sievin Osuuspankki Ylivieskan konttori ONNITTELUT Studio Anu Sundell täyttää 10 vuotta 28.12.2016, Kokkola FysioSport Mervi Hietaniemi tmi täyttää 5 vuotta 1.11.2016, Sievi Kuljetusliike Huusko Oy täyttää 5 vuotta 13.12.2016, Kaustinen Sanna Heikkinen täyttää 10 vuotta 6.11.2016, Pietarsaari Uuniasentaja Ojala täyttää 5 vuotta 20.12.2016, Nivala Kuljetus Tapani Puikko täyttää 20 vuotta 23.12.2016, Kälviä M&H Agency Oy täyttää 5 vuotta 8.12.2016, Lohtaja Haapajärven Kimppakoti Oy täyttää 20 vuotta 30.12.2016, Haapajärvi KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 23 ■

KOLUMNI Kilpailukyvystä kilpiluetuun Wikipedia määrittelee kilpailukyvyn seuraavasti: Kilpailukyky merkitsee toimijan, yleensä yrityksen, toimialan tai kansantalouden, kykyä selviytyä taloudellisen kilpailun olosuhteissa. Kilpailukykyä voidaan arvioida esimerkiksi hinnan, markkinoinnin tai tietotaidon perusteella. Se voidaan lisäksi mitata erikseen kotimaisilla ja kansainvälisillä markkinoilla. Suomalaisten yritysten kilpailukykyä, erityisesti vientimarkkinoilla, on pyritty parantamaan muun muassa työmarkkinajärjestöjen kesken solmituilla kilpailukykysopimuksilla. Näiden tarkoituksena on lisätä tuottavuutta muun muassa lisäämällä paikallisen sopimisen mahdollisuuksia sekä kasvattamalla työaikaa. Hyvä. Pyrimme olemaan kilpailukykyisiä, siis luomaan yrityksillemme edellytyksiä selviytyä kilpailussa paremmin. Kilpailukyvyn lisäksi meidän tulee huolehtia kilpailueduistamme. Siis rakentaa sellaisia vallihautoja, konsepteja, joilla pystymme peittoamaan kilpailijamme. Tuotteet, palvelut tai vaikkapa osaaminen muodostavat vain harvoin sellaisia kilpailuetuja, joiden avulla voimme varmistaa yrityksemme voitokkaan etenemisen. Harvalla toimialalla kilpailuetu myöskään muodostuu työhön käytetyn ajan perusteella. Alati muuttuvassa maailmassa on aina joku, joka voi täyttää, ehkäpä hieman toisenlaisella toteutuksella, asiakkaamme tarpeet. Tuotteeseen, palveluun tai osaamiseen liittyvät kilpailuedut ovat helposti kopioitavissa. Kilpailuetuja sen sijaan voidaan luoda esimerkiksi aineettoman pääoma, eli patenttien tai vastaavien immateriaalioikeuksien, antamalla suojalla. Kilpailuetua voidaan saavuttaa myös toimialoilla, joissa palvelun tarjoajan vaihtamisesta aiheutuu niin suuria kustannuksia, ettei palvelun vaihtaminen kannata. Toisaalta esimerkiksi sosiaalisen median palveluissa kerätyn verkoston arvo on lähes korvaamaton. Teknisesti uusien sosiaalisen median palveluiden tuottaminen markkinoille ei ole temppu eikä mikään. Sen sijaan verkosto, jonka määrällä ja laadulla palvelun arvo mitataan, on sitten vaikeampi juttu. Kilpailuetu on siis jotakin sellaista, mitä on vaikea kopioida. Yrityskuluttuuria on sellaisenaan lähes mahdoton kopioida. On sanottu, että suomalaisten yritysten on helppo erottautua luomalla asiakkailleen parempaa asiakaspalvelua. Asiakaspalvelun rakentaminen kilpailueduksi edellyttää yritysjohdolta kykyä rakentaa ainutlaatuista yrityskulttuuria, jossa asiakkaiden odotusten täyttyminen tai ylittyminen on tavoitteena kaikissa asiakaskohtaamisissa. Ei riitä, että se todetaan juhlapuheissa. Siitä on tultava osa jokapäiväistä tekemistä. Asiakasrajapinnassa työskentelevien henkilöiden olisi hyvä olla luonnostaan hyviä ihmissuhteissa, innostua ratkomaan asiakkaiden ongelmia innovatiivisellakin tavalla ja olla empaattisia ja intohimoisia kaikessa siinä mihin ryhtyvät. Osaamisen voi kasvattaa, oikea asenne on rekrytoitava. Asiakkaiden odotusten ylittäminen edellyttää asennetta, jota oikealla osaamisella voidaan täydentää, ei päinvastoin. Oikeanlaista yrityskulttuuria tukemaan on rakennettava uudenlaisia tapoja asettaa tavoitteita ja mitata niitä. Ennen muuta tällainen yrityskulttuuri kaipaa syntyäkseen rutkasti avoimuutta, jossa tieto kulkee yrityksessä tasolta ja osastolta toiselle paremman asiakaskokemuksen luomisen nimissä. Henna Väätäinen Projant Oy 24 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ JEDU:n yhtymäjohtaja Keijo Makkonen, Keski-Pohjanmaan Yrittäjien toimitusjohtaja Mervi Järkkälä ja johtaja Veli-Matti Lamppu Suomen Yrittäjistä puhuivat Kalajoella pidetyssä seminaarissa. PIA RÄIHÄLÄ Ammattiin omaa polkua pitkin Ammatillinen koulutus yksilöllistyy suuressa uudistuksessa Pia Räihälä Ammatilliseen koulutukseen valmistellaan perusteellista uudistusta vuoden 2018 alusta alkaen. Parhaillaan lausuntokierroksella olevaan lakiesitykseen sisältyy muun muassa tutkintojen sisältöjen laaja-alaistaminen ja tutkintonimikkeiden määrän puolittaminen. Yksi kantava ajatus uudistuksessa on opintojen henkilökohtaistaminen. Jokaiselle opiskelijalle laaditaan henkilökohtainen osaamisen kehittämissuunnitelma (HOS), johon kirjataan myös aiemmin hankittu osaaminen. Osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen tulee koulutuksen järjestäjän velvollisuudeksi. – Koulutuspolut voivat lyhentyä, kun keskitytään puuttuvan osaamisen hankkimiseen. Tutkinnon suorittamiseen kuluva aika riippuu aiemmasta osaamisesta ja oppimisvalmiuksista, kertoo opetusneuvos Minna Taivassalo Opetushallituksesta. Taivassalon mukaan ammatillisissa oppilaitoksissa tulee kehittää yksilöllistä ohjausta, monimuotoisia oppimisympäristöjä ja työelämäkumppanuuksia. – Tarpeet yksilöllistyvät ja työelämän osaamistarpeet muuttuvat. Ammatteja syntyy ja häviää, ja uutta osaamista tarvitaan koko ajan. Taivassalo puhui Kalajoella Jokilaaksojen koulutuskuntayhtymä JEDU:n OTTO-hankkeen seminaarissa. Hankkeessa kehitetään työpaikoilla tapahtuvien ammattiosaamisen näyttöjen toteuttamista. Työssä oppiminen tukee työllistymistä Työssäoppimisen on jatkossa korvaamassa koulutussopimus, jonka nojalla opiskelija hankkii osaamista työpaikalla HOS:n mukaisesti. Ylä- tai alarajaa työssä opiskelemiselle ei ole lakiesityksessä asetettu. Johtaja Veli-Matti Lamppu Suomen Yrittäjistä pitää hy- vänä sitä, että oppilaitoksessa ja työpaikalla tapahtuvasta opetuksesta tulee tasa-arvoisempaa. – Ei tämä tarkoita sitä, että kaikki opetus siirtyy yrityksiin. Mutta voihan se joidenkin opiskelijoiden kohdalla olla luontevin oppimisympäristö, ja tämä mahdollistaa senkin. Yrityksille opiskelijoiden kouluttaminen on Lampun mielestä mahdollisuus. – Osaaminen on sirpaleista, kaksi vierekkäistä metallialan yritystä voi olla osaamisproﬁileiltaan hyvin erilaisia. Yritykset joutuvat tekemään yhä enemmän töitä sen eteen, että ne saavat juuri itselleen sopivaa ammattitaitoista työvoimaa. Myös JEDU:n yhtymäjohtaja Keijo Makkonen pitää uudistusta hyvänä. – Oletan, että yksilökeskeisyys ja osaamisperusteisuus tukevat työllistymistä. Mitä enemmän opiskelijoilla on ollut työssä oppimista, sitä paremmin he ovat myös työllistyneet. Omistajanvaihdoksia ei hyödynnetä riittävästi – Startupit hallitsevat yritysten uudistumiskeskustelua. Liian vähälle huomiolle jää se, että jo olemassa olevaa yritystä kehittämällä voi saada aikaan merkittäviä kasvuloikkia ja paljon uusia työpaikkoja, Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen sanoi avatessaan Omistajanvaihdos 2016 – konferenssin Helsingissä. – Onnistuneet omistajanvaihdokset mahdollistavat osaamisen ja omaisuuden karttumisen. Ne ovat tärkeä avain kasvuun ja kansainvälistymise en,Pentikäinen sanoi. Hän korosti, että nyt puhutaan suurista massoista: Suomessa lähes 60 000 yritystä tu- lee myyntiin tai lopettaa seuraavan kymmen vuoden aikana. Tämä tarkoittaa yli 200 000 työpaikkaa. Pentikäisen mukaan omistajanvaihdokset pitäisikin kasvukeskustelussa rinnastaa aloittavien yritysten kanssa. – Startupien rinnalla voisimme puhua ReStartup-yrityksistä.

KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄT RY Ristirannankatu 1, 67100 Kokkola P. 06 831 5292 www.yrittajat.ﬁ/keskipohjanmaa sähköpostit: etunimi.sukunimi@yrittajat.ﬁ ALUEELLISET JÄSENETUSI 2017 NEUVONTAPALVELUT: Yleisneuvonta, työsuhdeasiat- ja lomakkeet, yrittäjän kunto- ja perhelomahakemukset, omistajanvaihdosneuvonta, vapaaehtoinen velkasaneeraustyöryhmä K-P:n Yrittäjien toimisto p. 06 831 5292 KESKI-POHJANMAA Luottotiedot kaikista suomen yrityksistä. Maksuton. Tiedustelut p. 06 831 5292 Perintäpalvelu ja -neuvonta. Reskont Oy, p. 08 46 2421, 044 058 2236 Perintätoimisto Reskont Oy Laki- ja työlainsäädäntö neuvonta. Lakiasiaintoimisto Kimmo Hanhisalo Oy, p. 010 239 0850 (myös ruotsiksi) KIMMO HANHISALO Maksuton myynnin konsultointi. Ratkaisuvaihtoehtoja tehokkaaseen myyntiin ja asiakastyöhön (max. 2 h). Verkkoasiakaspalvelu CHAT. Hinta määräytyy yrityksen koon mukaan. Jäsenmaksun kokoinen alennus palvelun aloitusmaksusta. 044 510 6465/ Henna Väätäinen, henna.vaatainen@projant.ﬁ Toimistosihteeri Riitta Hautala P. 050 338 8029 Järjestöpäällikkö Heidi Puikko P. 050 328 1769 Harjoittelijoita, opinnäytetyöntekijöitä, AMK-opiskelijoita p. 040 825 9040 PAIKALLISYHDISTYSTEN PUHEENJOHTAJAT 2017 Neuvontaa julkisista hankinnoista. Asianajajatoimisto Talviaro Oy, p. 044 384 9888 Alavieska Haapajärvi Halsua Himanka Kalajoki Kannus Kaustinen Kokkola Kruunupyy Kälviä Lestijärvi Lohtaja Nivala Pedersöre Perho Pietarsaari Reisjärvi Sievi Toholampi Ullava Veteli Ylivieska Yhtiö- ja yritysverotus, sukupolven-vaihdokset ja tilinpäätösneuvonta. Kpmg Oy Ab / Minna Herlevi, p. 020 760 3000 Asianajotoimisto Kaitaluoma & Koittola Toimitusjohtaja Mervi Järkkälä P. 0500 561 145 Lakiasioiden neuvonta sekä perintäpalvelut. Asianajajatoimisto Kaitaluoma & Koittola, p. 06 831 5083 Neuvontaa laki- ja veropalveluissa. Lakipalvelut: Sanna Jokola, p. 050 576 9594. Veroasiat: Petteri Ruotoisenmäki, p. 050 525 9586. Yrityksen kuntokartoitus 150 € (norm. 200 €). Alle 3-hengen yrityksille vain 75 €. Lisätiedot ja varaukset p. 040 301 1358, marika.hollstrom@hollstrom.ﬁ Valmennuskumppani: Maksuton tutustuminen yrittäjien ja avainhenkilöiden henkilökohtaisiin coachingohjelmiin. Lisätietoa: Heini Salmu, p. 040 515 8156 VMP: Ensimmäinen rekrytointiprosessi -30%. Rekrytointipalvelun ostajalle lisätarjouksena Talent Q Aspects henkilöarviointi jäsenhintaan. Maksuton HR kartoitus. LEHTIEDUT: K-P:n Yrittäjä -sanomalehti 6 kertaa/vuosi, -20% ilmoitushinnoista. Yrittäjä-info sähköisenä Uutiskirjeenä 6 kertaa/vuosi Företagare-lehti 6 kertaa/vuosi Kaupunkilehti Fuengirola.ﬁ alennus ilmoitushinnoista -20%, jatkuvat -30%. Jarmo Nahkala Tomi Vähäkangas Paavo Hietalahti Kari-Pekka Kenakkala Kimmo Salmela Jyrki Veijola Juha Enlund John Hagnäs Tom Nylund Antti Sallansalmi Jorma Tuikka Joonas Jukkola Urpo Korkiakoski Birgitta Kaipio Terhi Möttönen Jaana Ilmonen Heli Hollanti Kari Niemi Heikki Luoma Pasi Hirsikangas Kirsi-Maria Saarinen Mikko Kaarto p. 0400 767 117 p. 0400 346 730 p. 0400 669 322 p. 050 506 0590 p. 0400 841 720 p. 0400 158 314 p. 0400 665 392 p. 050 566 9480 p. 020 764 9351 p. 040 592 0335 p. 040 506 0340 p. 044 031 9153 p. 0400 586 425 p. 040 5719 412 p. 040 583 2290 p. 050 590 6378 p. 044 282 4405 p. 044 502 6902 p. 0440 265 992 p. 050 584 5245 p. 044 371 7397 p. 044 020 1794 Tiedotussihteeri Saija Saarnisto P. 050 303 4414 hyotykuorma@skalyritys.com tomi.vahakangas@ssu.ﬁ paavo.hietalahti@hietalahtijapojat.ﬁ kari-pekka@kapeke.ﬁ kimmo.salmela@kalajoenpuutuote.ﬁ jyrki.veijola@reminent.ﬁ juha.enlund@pept.ﬁ john.hagnas@gmail.com tom.nylund@fatex.org antti@kasipuu.ﬁ jorma.tuikka@lestipuu.ﬁ joonas.jukkola@jukkolasystems.ﬁ urpo.korkiakoski@upicar.ﬁ birgitta.kaipio@multi.ﬁ mottonenterhi@hotmail.com jaana.ilmonen@multi.ﬁ heli.marjaana.hollanti@gmail.com kari.niemi@louekeskus.ﬁ heikki.luoma@kase.ﬁ pasi.hirsikangas@ullava.ﬁ scillan@hotmail.com mikko.kaarto@kaarto.ﬁ MAJOITUS- JA RAVITSEMISEDUT: KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJIEN HALLITUS 2017 - Kylpylähotelli Sani, Kalajoki, -20 % majoittautumisesta (ei sesonkiaikana 19.6.–31.7.), p. 08 469 2500 - Hotelli Seurahuone, Kokkola -20%, p. 06 862 3111 - Hotel Kokkola -15% (su–to), -10% (vkl), -10% kokouspaketeista, p. 06 824 1087 - Hotelli Käenpesä ,Ylivieska -10%, p. 08 423 611 - Hotelli Rantakalla, Kalajoki. Rantahiekka loma-asunnot ja Timantti 43m2 jäsenhintaan myös sesonkiaikana (ei erikoisviikonloput), p. 08 466 642 - Huoneisto Oulun keskustassa, Asuntohotelli Pohjantähti. Tammi-helmikuu 100 €/vrk, maalis-toukokuu 120 €/vrk, kesä-elokuu 135 €/vrk. P. 08 515433 -20 % kokouspaketeista. Vanhankaupungin Ravintola, Kokkola, p. 06 834 9030 KANSAINVÄLISTYMISASIAT JA NEUVONTA: Viexpo, p. 050 385 4373 Cantarero & Asociados abogados, Heikki Tuisku, p. +34 661 036 913, Espanja VAKUUTUKSET: Mm. 50 %:n alennus sairausvakuutuksen päiväkorvausosan maksusta ja pysyvän työkyvyttömyyden turva 10 % korkeammalla korvaussummalla. Kodin ja perheen vakuutuksista 14-40% alennus sekä kaskon 70 %:n bonus. Lisätietoja p. 010 802 290. www.fennia.ﬁ/suomenyrittajat MATKUSTUS: Yrityslippuun sisältyy peruutusoikeus, maksuton muutosoikeus sekä mukava ja tilava istumapaikka Ekstraluokassa. Tunnukset sekä lisätietoa, p. 06 831 5292 Paikoitusetu. Kokkolan Rautatieasemalla (2 paikkaa) , Kruunupyyn Lentoasemalla (3 paikkaa) MUUT: 10% alennus hieronnoista ja niskalenkki-, selkävoitto-erikoisliikuntaryhmistä, Liikunta ja Ravinto – Liira -ryhmistä sekä yrityksille räätälöidyistä Tyhy-päivistä Kokkolassa ja Kalajoella. Varaukset p. 06 836 2200 Elisa tarjoaa jopa satojen eurojen arvoisia etuja jäsenille. Tutustu kaikkiin etuihin www.elisa.ﬁ/yedut, p. 010 80 8088 (ark. 8-16.30) Metro: Jäsenetuna -5% kaikista tuoteryhmistä, pois lukien tupakka-, nikotiini-, ja alkoholituoteryhmät, ilta- ja aikakausilehdet sekä kampanjatuotteet. HYPOXI rasvanpoltto- ja yhdistelmähoidoista 100€:n alennus Kokkolan HYPOXI studiolla. Tarjousta ei voi yhdistää muihin tarjouksiin/alennuksiin. Lue lisää: www.hypoxi.ﬁ. Varaa maksuton konsultaatio p. 040 675 1193 Puheenjohtaja Kimmo Hanhisalo Lakiasiaintoimisto Kimmo Hanhisalo Oy, Kokkola P. 010 2390 850 info@hanhisalolaw.ﬁ Varapuheenjohtaja Tuula Anttiroiko Reskont Oy, Kalajoki P. 044 058 2236 tuula.anttiroiko@reskont.ﬁ Varapuheenjohtaja Nina Enlund Tmi Crasscountry, Kruunupyy P. 040 756 9997 nina.enlund@pept.ﬁ Varapuheenjohtaja Tapio Uusitalo Posti Kusti Oy, Nivala P. 0400 689 864 tapio.uusitalo@nivala.ﬁ Hallitus 2015–2017 Kunta Jäsen Kokkola John Hagnäs Lestijärvi/Halsua Jorma Tuikka Himanka/Perho Matti Pöntiö Sievi/Alavieska Kari Niemi Kalajoki Kimmo Salmela Reisjärvi/Kruunupyy Torsti Parkkila Pietarsaari Jaana Ilmonen Kannus Eero Pihlajaniemi Kaustinen Juha Enlund Puhelinnumero 050 566 9480 040 506 0340 044 095 4395 044 502 6902 0400 841 720 044 994 4051 050 590 6378 050 6 0497 0400 66 53 92 Varajäsen Michael Johansson Paavo Hietalahti Terhi Möttönen Jarmo Nahkala Helena Hentunen ilm. myöhemmin Teija Östman Jani Tervola Reijo Palosaari 06 723 3492 050 517 0272 0400 263 714 Hallitus 2016–2018 Kunta Jäsen Kokkola Minna Witting Veteli Esko Aho Lohtaja/Ullava Joonas Jukkola Kälviä Antti Sallansalmi Nivala Henna Myllylä Toholampi/Pedersöre Heikki Luoma Haapajärvi Jyrki Niinikoski Ylivieska Mikko Kaarto Puhelinnumero 0400 755 287 0400 777 955 044 031 9153 040 592 0335 040 708 1415 0400 265 992 020 757 8820 044 020 1794 Varajäsen Heidi Kiviliompolo Sakari Klemola Päivi Rahkonen Harri Puskala Juha Koski Birgitta Kaipio Tomi Vähäkangas Antti Hautamäki Puhelinnumero 040 832 8980 0400 287 650 0500 126 004 0400 665 255 044 324 3101 040 571 9412 044 308 9002 040 911 6079 Puhelinnumero 044 554 4733 0400 669 322 040 583 2290 0400 767 117 0400 582 426 KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 25 ■

ASIANTUNTIJAPALSTA Kilpailulla laatua ja yhteistyöllä vientiä Olen saanut kunnian toimia Keski-Pohjanmaan Yrittäjien Mentor-valiokunnan jäsenenä vuoden 2016 alusta. Valiokunnan pyrkimyksenä on mahdollistaa kokemuksen siirto yrittäjältä toiselle. Kokenut yrittäjä voi olla iältään hyvinkin nuori, mutta jo useissa liiketoiminnoissa harjaantunut. Vastaavasti pitkän yrittäjäkokemuksen omaava henkilö saattaa uudelle toimialalle siirryttyään kaivata neuvoja alalla pidempään toimineilta tai muuten vain uusia näkökulmia yrittäjyyteen. Yhteisenä nimittäjänä kaikissa edellä mainituissa on tiedon ja hyvien käytäntöjen siirron tarve. Suomen Yrittäjien kampanjassa kysytään: ”Mitä siitäkin tulisi, jos ei olisi yhtään yritystä?” Vastaus lienee, että ei yhtään mitään. Yritystä pitää olla. Ja onneksi sitä myös on. Viennissä suomalaisyrityksillä pitäisi olla vielä enemmänkin yritystä. Vuodesta 2011 tuonnin arvo on ollut viennin arvoa suurempi, eli pääomaa virtaa Suomesta pois. Tämä suunta meidän pitää yhdessä kääntää. Suomen vienti on ollut suurten yritysten varassa ja pienet yritykset ovat päässeet maailmalle lähinnä isojen kainalossa. Verkkokaupan myötä kuitenkin myös pienillä yrityksillä on mahdollisuuksia omaan globaaliin liiketoimintaan - tässä meillä suomalaisilla on vielä paljon oppimista. Maailmalla tuotteita ja palveluita on tarjolla enemmän kuin tarpeeksi. Tuotteelle riittää kyllä kysyntää, jos se on kehitetty asiakkaan tarpeita kuunnellen ja sitä kehitetään jatkuvasti – edelleen asiakkaita kuunnellen. Hyvän tuotteen ohella sen laadun on myös vastattava asiakkaan odotuksia. Valitettavasti tänä päivänä suomalainen laatu ei aina ole sillä tasolla, millä me ja ulkomaiset asiakkaamme odottaisivat sen olevan. Viime aikoina on jälleen noussut ajatus suomalaisten tuotteiden suosimisesta. Tuolla ajattelulla saamme kyllä kauppataseen tasapainoon, mutta samalla pitää huolehtia, että laatuvaatimukset eivät pääse laskemaan! Itse ostan mielelläni suomalaisia tuotteita, mutta vain silloin, kun niiden hinta-laatu -suhde on ulkomaisia kilpailijoita parempi. Uskoakseni useimmat meistä käyttäytyvät ostopäätöstensä osalta samoin. Haastankin kaikki Keski-Pohjanmaan yrittäjät pohtimaan omaa yritystään ja sen kilpailijoita: Löytyykö pahin kilpailija naapuriyrityksestä vai Suomen rajojen ulkopuolelta? Jos ykkösvastustaja on ulkomailla, kannattaisiko laittaa hynttyyt yhteen sen naapuriyrittäjän kanssa ja lähteä yhdessä panostamaan tuotekehitykseen ja huippulaatuun? Jos vastaus on kyllä, lupaan omalta osaltani pyrkiä auttamaan tuossa kehitystyössä. Vesa Martinkauppi TKI-päällikkö Centria 26 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen ja Haapajärven Yrittäjien puheenjohtaja Jyrki Niinikoski vaihtoivat ajatuksia Pentikäisen suhteesta Haapajärvelle. Hänen isänsä Juha Pentikäinen asui Haapajärvellä vuosina 1944–60. ANTTI SAVELA Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Pentikäinen: Esteet poistettava Antti Savela Haapajärven Yrittäjien vuosijuhlassa vieraillut Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Mikael Pentikäinen näkee erityisesti pienissä ja keskisuurissa yrityksissä vielä paljon kasvun varaa. Kenttää kiertäessään Pentikäinen on havainnut, että tekemätöntä työtä on paljon ja yrittäjillä on halukkuutta kasvaa ja lisätä työvoimaa, mutta erilaiset olosuhdetekijät hidastavat kasvun vauhtiin pääsyä. – Viimeisen kymmenen vuoden aikana uudet työpaikat ovat syntyneet nimen omaan pk-sektorille. Silti yrityksissä on edelleen kasvupotentiaalia. Nyt pitäisi luoda vain sellaiset olosuhteet, että kasvuun uskalletaan satsata. Pentikäisen mukaan yrittäjyyttä voidaan tukea muun muassa lisäämällä paikallista sopimista, madaltamalla uusien työntekijöiden palkkaamiseen liittyviä riskejä sekä kohentamalla yrittäjien sosiaaliturvaa. Nämä kaikki uudistukset lisäisivät yrittäjien turvallisuuden tunnetta. – Monia yrittäjiä askarruttaa se, että he menettävät työttömyysturvan ryhtymällä toimimaan osittainkin yrittäjinä. Moni on taas huolissaan sii- tä, mitä yritykselle ja toimeentulolle tapahtuu sairastaessa. Olemme esittäneet yrittäjien sosiaaliturvan kohentamista ja sitä käsitellään parhaillaan sosiaali- ja terveysministeriössä, Pentikäinen kertoo. Puhuessaan Haapajärvellä Pentikäinen toivoi kunnilta tukea yrittäjille ja katsoi, että nuoret ovat nyt yrittäjähenkisempiä kuin koskaan. – Nykyään joka viides 18-24 -vuotias harkitsee yrityksen perustamista lähimmän 3 vuoden aikana. Runsaat 10 vuotta sitten vain joka sadas harkitsi yrittäjäksi ryhtymistä. Asenteet ovat muuttuneet todella hurjasti. Vertaistuki auttaa jaksamaan Ylivieskassa pien- ja yksinyrittäjät ovat parantaneet omaa työtään ja jaksamistaan uudenlaisella Yrittäjärinki-toiminnalla. Kun pienyrittäjät usein kokevat julkiset kehityshankkeet etäisinä, nyt hanketyö on tuotu kivijalkatasolle, suoraan yrittäjien arkeen – tuoreen arviointitutkimuksen mukaan hyvin tuloksin. Ylivieskan teknologiakylä YTEK käynnisti reilu vuosi sitten varta vasten pien- ja yksinyrittäjille suunnatun Yrittäjärinki-hankkeen. Se tarjoaa paikallisille yrittäjille vertaisryhmävalmennusta, sosiaalisen median työpajoja sekä opiskelijoiden tuntityöringin kautta myös lisää tekeviä käsiä. Hankkeessa on tällä hetkellä aktiivisesti mukana noin 40 ylivieskalaisyritystä, valtaosa yhden hengen yrityksiä. Yrittäjiltä uudenlainen toiminta on saanut hyvää palautetta. Tämä käy ilmi myös tuoreesta vaikutusarvioinnista, jonka on laatinut Oulun Eteläi- sen instituutin mikroyrittäjyyden tutkimusryhmä. Sen mukaan etenkin työhyvinvointi ja yhteistyö ovat merkittävästi parantuneet mukana olleissa yrityksissä. Erityisesti vertaistuki osoittautui tärkeäksi yrittäjän jaksamisen kannalta. Yrittäjäringin vertaisryhmissä yrittäjät keskustelevat yritysvalmentajaammattilaisen johdolla esimerkiksi ajanhallinnasta, itsensä johtamisesta tai työn ja vapaaajan yhteensovittamisesta. Tuntityöringissä yrittäjät ovat saaneet tilapäistä aputyövoimaa, osa uuden yhteistyökumppaninkin. Hankkeen tuella yrittäjä on voinut työllistää opiskelijan kerran kuussa päiväksi koulutuskuntayhtymä Jedun JOKKY-osuuskunnan kautta. Hankkeen kautta yrittäjät ovat saaneet myös uusia ideoita oman liiketoiminnan kehittämiseen, sosiaalisen median hyödyntämiseen sekä yrittäji- en väliseen yhteistyöhön. Yhteistyö on poikinut väriä katukuvaankin pop up -tapahtumien, taideteosten ja istutusten muodossa. Yrityspalvelut helpommin lähestyttäviksi Arviointikyselyn mukaan yrittäjät kaipaavat yrityspalveluilta ja hankkeilta enemmän huomiota yrittäjien jaksamiseen ja aloittelevien yrittäjien tukeen. Tukikäytännötkään eivät aina vastaa yrittäjän arkisia tarpeita. Yrittäjäringin myötä yrittäjät kokevat yrityspalvelujen tulleen paremmin lähestyttäviksi. He pitävät tärkeänä, että hanketyöntekijät käyvät henkilökohtaisesti yrityksissä ja että näillä on omakohtaista kokemusta yrittämisestä. Yrittäjärinki-hankkeen budjetti kahdelle vuodelle on 126 000 euroa, ja sen rahoittajana on Rieska-Leader ry. Hanke jatkuu ensi vuoden elokuuhun saakka.

Infrarakentajat toivottavat Rauhallista Joulua sekä Onnea vuodelle 2017! RAUHALLISTA JOULUA Kiitämme asiakkaitamme ja kumppaneitamme kuluneesta vuodesta. Tehdään seuraavasta yhdessä vielä parempi. ja onnellista uutta vuotta! KESKI-POHJANMAAN 2.3. Kiinteistö, toimitilat ja rakentajat janmaa.ﬁ www.keskipoh YRITYSTURVALLISUUDEN ASIANTUNTIJA 16.4. Yrityspalvelut 4.6. YRITTÄMISEN JA TALOUSELÄMÄN ERIKOISLEHTI Keski-Pohjanmaan Yrittäjä -lehti on kattava ja mielenkiintoinen kokonaisuus yrittäjyysasiaa, talouselämän uutisia, tapahtumia ja alueen yritysten kuulumisia. Kuudesti vuodessa ilmestyvää lehteä julkaisevat yhteistyössä Keski-Pohjanmaan Yrittäjät ry ja Keski-Pohjanmaan Kirjapaino Oyj. Teollisuus 3.9. Kuljetus ja logistiikka 5.11. Kokouspalvelut, hyvinvointi ja koulutus 3.12. Joulunumero A LEHTI TAVOITTA ÄN TÄ IN H VÄ AINA AA . 65 00TA0JALUVAKIKIJ UTA! ILMOI SK Protect Oy PL 17 / Satamatie 330, 67101 Kokkola turvallisuus@protect.ﬁ www.protect.ﬁ PARHAAT PALVELUT KIMMO HANHISALO LAKIASIAINTOIMISTO • JURIDISK BYRÅ RISTIRANNANKATU 1 RISTRANDSG. KOKKOLA 67100 KARLEBY PUH./TEL. 010 2390 850 • 040 5500 875 • FAX 010 2390 859 WWW.HANHISALOLAW.FI • INFO@HANHISALOLAW.FI Pidä tappiot kurissa peri saatavat ajoissa Perintätoimisto Reskont Oy Puh. 08 462 421, 0440 582 236. Pohjankyläntie 1, 85101 Kalajoki KIINNOSTAAKO TÄMÄ ILMOITUSPAIKKA? Pyydä tarjous ja varaa oma paikkasi. Ota yhteyttä puh. 020 750 4400. COACHINGILLA TAVOITTEISTA TOTTA! Yrittäjä! Yr rittäjä! Hyödynnä Hyöd jäsenetusi ja tutustu maksutta henkilökohtaisen coachingin vaikuttavuuteen. henkilökoht TIEDUSTELUT JA VARAUKSET: TI Heini eini Salmu KT KTM, ACC • 040 5158 156 Sähkötie 6, 69100 Kannus www.keskuspesula.ﬁ Ilmanvaihtokanavien puhdistukset Ilmavirtojen mittaukset ja säädöt Venttiilien vaihdot Rasvakanavien puhdistukset Suodattimien vaihdot Desiﬁoinnit H-T GROUU Ylivieska. Puh. 044 357 1982 www.htgroup.ﬁ www.valmennuskumppani.fi Valtuutettu huolto ja varaosat Indolantie 12, 67600 Kokkola puh. 06-830 2470 valtakunnallinen rekrytointi- ja henkilöstöosaaja StaffPoint Oy Torikuja 2, 84100 YLIVIESKA Puh. 020 7206 610 www.staffpoint.ﬁ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ 27 ■

$ĿĻooġÍçįÐįjġÍjġ ĐjįÁjÐÐÄėĤjġįįĤĤjġ ĻįçĤĤjþġ ġġ QçÄĻçĤĤjĻjĤġ.ėÎÄÃFçÁÍjÞÙjjÞġ;ėįįėøjÞÎÄĤġ ġġ ġġ ġġ QoÞoġĻįçÞÞjġçÐÙÙġĤįÎÞĤġÎçĤÄÙjÄėÄjġ ĿÐÄçøÄėĤçÍjġÍjġÞėÄġĻįçÞÞjġĤÙÙġ ĻjøjjÁĤçÄėĤĿêĤoġėjĤjĻįçĤÄjjÞġLįçÙÞġ ÁĿĻoÎėÄþġ Hyvää ja lämminhenkistä joulua! Mediakulma Rantakatu 10, Kokkola p. 050 598 2052 www.lonnberg.ﬁ HANKINTOJEN MEETING POINT Ke 15.02.2016 klo 12-17 Kaupungintalo, Kauppatori 5 0MWmXMIHSXNEMPQSMXXEYXYQMWIX[[[OSWIO½ RAUHALLISTA JOULUA JA MENESTYSTÄ VUODELLE 2017! FRIDFULL JUL OCH ETT FRAMGÅNGSRIKT ÅR 2017! KOSEK – KOKKOLANSEUDUN KEHITYS OY 5LVWLUDQQDQNDWX.RNNROD

ZZZNRVHNȑLQIR#NRVHNȑ 28 ■ KESKI-POHJANMAAN YRITTÄJÄ KokkolanseudunKehitys